6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 17%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Ausbildung ist an sich besser als bei manchen anderen Unternehmen, aber man muss den richtigen Bezirkleiter erwische
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Arbeitszeiten
Man muss auch mal früh aufstehen können. Für jemanden, der das nicht kann ist der Job nichts
Ausbildungsvergütung
Man erhält leider nur den Mindestlohn für Azubis
Spaßfaktor
Mit dem richtigen Team macht der Beruf Spaß
Aufgaben/Tätigkeiten
Man macht nichts, was die anderen nicht auch machen
Variation
Die Aufgaben sind je nach Schicht immer dieselben
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Die Ausbilder
Respekt
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Dringende Verbesserung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlich Gehalt
Personalrabatt
Überstunden werden bezahlt, oder können abgebummelt werden. Letzteres ist aus personeller Sicht eher schlecht, aber möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Personal
Keine Wertschätzung der Arbeit und der Kollegen
Zusammenarbeit mit Bezirksleitung.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kollegen und ihr Vorschläge annehmen, und ihnen mal zuhören. Sie sind täglich an der Basis.
Arbeitsatmosphäre
Zu wenig Kollegen für die Arbeit. Die Kollegen, die da sind versuchen den Laden am Laufen zu halten. Sie laufen echt am Limit. Das Arbeiten, die Kollegen und die Kunden haben echt Spaß gemacht
Work-Life-Balance
Gab es kaum, da man aus personeller Sicht tauschen musste,oder in anderen Filialen aushelfen musste.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen, mit, denen ich arbeiten durfte war super.
Umgang mit älteren Kollegen
Trauen sich nicht zum Arzt aus Rücksicht auf ihre Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhältnis zur Geschäftsführung war selten, aber dann sehr gut.
Die Bezirksleitung habe ich in letzter Zeit selten gesehen und gehört.
Arbeitsbedingungen
Vor- und Nachbereitungzeit werden nicht vollständig bezahlt.
Zu wenige Kollegen
Kein Kilometergeld für Fahrten in andere Filialen
Gehalt/Sozialleistungen
Gesetzlicher Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitsbedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kompromissbereit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Sonderleistungen, wie Weihnachtsgeld, Coronabonus, inflationsprämie, Urlaubsgeld , zahlt nur gesetzlichen Mindestlohn
Verbesserungsvorschläge
Mehr beschäftigte für die viele Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Langsam kommt Schwung in das Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer sehr nett und ein offenes Ohr.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern mehr zutrauen. Manche Vorgesetzte könnten ihren Ton gegenüber den Mitarbeitern verfeinern.
Kollegenzusammenhalt
Mal so mal so
Umgang mit älteren Kollegen
Das passt
Kommunikation
Durch die Personalabteilung erhalten wir endlich mal eine Wertschätzung und bekommt ein Lob für unsere Tätigkeit.
Gleichberechtigung
Hier wird auch langsam darauf geachtet, finde ich gut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Nie wieder.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht nochmal
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Ihr Landbäcker durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Ihr Landbäcker als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kommunikation, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Ihr Landbäcker als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.