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IKS Ingenieure Axel Scharlemann Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Semiprofessionelle Social Media Aquise mit anschließendem Bewerberghosting
Bewerber/inHat sich 2023 als Projektingenieur/ Techniker Elektrotechnik (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Respektvoller und wertschätzender mit potentiellen Bewerbern umgehen! Eine Reaktion erfolgte seitens der Geschäftsführung nach Kontaktaufnahme aufgrund einer Stellenausschreibung via Social Media. Man wurde gebeten, sich kurz on einer Mail zu beschreiben oder seinen CV zuzusenden. Danach das Schweigen im Walde. Bei telefonischer Rückfrage hat sich die Geschäftsleitung eindeutig verleumden lassen. Der simple Bitte zumindest um Bestätigung des Einfangs der Unterlagen wurde bis heute nicht nachgekommen. Offenbar hängt man hier einen surrealen Arbeitsmarkt vor 1995 nach. Ignoranz geht gemeinsam mit solchen Krautern unter.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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