2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Familiäre Atmosphäre und tolle Benefits. Der Mensch steht hier im Mittelpunkt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele tolle Benefits. Arbeitsplatz Brillenzuschuss, WellPass, Zusatzkrankenversicherung, Sodexo Card.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung ist leider unter dem Durchschnitt. Neue Projekte wirken sehr chaotisch und ohne Struktur oder rotem Faden
Verbesserungsvorschläge
Auch Berufseinsteiger ein höheres Gehalt anbieten eine jährliche Steigerung wäre gut oder Inflationsprämien
Arbeitsatmosphäre
Familiäre und entspannte Arbeitsatmosphäre
Image
Ein gutes und professionelles Image nach außen hin
Work-Life-Balance
Nur 2 Tage Home Office pro Woche.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt jedes halbe Jahr ein Mitarbeitergespräch in welchem auch die Ziele bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten Angeboten werden. Durch die ILF Academy gibt es in Jahr 2000€ Weiterbildungsbudget
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist OK aber leider unter dem Durchschnitt. 12,5 Monatsgehälter. 13 Wäre zum Beispiel fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr positiv, Net Zero Strategie um irgendwann komplett CO2 Neutral zu werden. Bahncard 25, 50 oder 100 bekommt man um Kundentermin, Trassenbefahrungen oder Baustellenbesichtigung wahrzunehmen
Kollegenzusammenhalt
Seh geduldige Kollegen und Kolleginnen. Man fühlt sich sofort akzeptiert und integriert
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut, auch ältere Kollegen werden bestens integriert
Vorgesetztenverhalten
Steht hinter den Mitarbeiter:innen
Arbeitsbedingungen
Viele Freiheiten, schnell viel Verantwortung und für Fragen immer offen
Kommunikation
Gute und effektiv Kommunikation auch zur Führungsebene
Gleichberechtigung
Fair und tolerant gegenüber jeder Herkunft, Religion und Ethnien
Interessante Aufgaben
1,5 Jahre lang haben wir den selben Aufgabenbereich bekomme.
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Abwechslungsreich und spannende Themenbereiche
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder versucht dem anderen zu Helfen, wenn es geht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Ressourcen bei viel Arbeit und unvorhergesehenes kann kaum abgedeckt werden
Verbesserungsvorschläge
Bessere Einarbeitung von Kollegen durch Parten eines ähnlichen Fachbereiches und mit Erfahrung.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollege, das Team ist stark
Image
Im Fachbereich kennt man das Unternehmen, muss sich aber nicht verstecken
Work-Life-Balance
Projektarbeit in Leitender Position sorgt für Überstunden
Vorgesetztenverhalten
Besten Chef
Arbeitsbedingungen
Nicht direkt im HQ, deshalb schwerer
Interessante Aufgaben
Planung von Anlagen mit Nutzung von EE
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ILF Beratende Ingenieure durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden ILF Beratende Ingenieure als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ILF Beratende Ingenieure als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.