Abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit neuester Technik
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man Bock auf Sonder Sonder Sondermaschinenbau mit abwechselnden Kunden und Anwendungsgebiete hat, dann ist das der perfekte Ort. Technik oft als Erstanwender..kann zwar nerven, ist aber auch ziemlich cool und erweitert das persönliche Know-How enorm.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch die "alten Strukturen", wenn man die so nennen kann, wird leider oft der Erfolg vermindert. Zu schnell gewachsen und die Strukturen hierfür nicht ausgelegt. Positiv daran: Man hat Gestaltungsraum die neuen Strukturen mit zu gestalten.
Verbesserungsvorschläge
Klare Struktur und klare Verantwortungsbereiche.
Arbeitsatmosphäre
Man kann sich entfalten und hat sehr viel freien Spielraum, man muss aber diesen auch nutzen und nicht ausnutzen.
Kommunikation
Zwar in manchen Belangen verbesserungswürdig, aber nicht großkonzernig, sondern nich mit direkter Ansprache
Kollegenzusammenhalt
Es gibt gute und es gibt nicht so optimale...aber so ist es überall. Wenn es drauf ankommt, ist der Zusammenhalt da.
Work-Life-Balance
Manche haben mehr Work, manche zuviel Life. Man hat im Unternehmen potenziel viel Freiheiten. Man muss diesen gerecht werden. Aus meiner Sicht bin ich zufrieden.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt starke und es gibt andere...
Interessante Aufgaben
Eigentlich durchgehend. Für die Erweiterung seiner Fähigkeiten und Know How super geeignet. Man kann wachsen.
Gleichberechtigung
Jedem Tierchen sein Pläsierchen. Kann aber auch nerven.
Umgang mit älteren Kollegen
Mir unbekannt, dass es irgendwelche Unterschiede gibt. Es zählen die Fähigkeiten und Ergebnisse, egal wer man ist oder wie alt man ist.
Arbeitsbedingungen
Ordnung ist das halbe Leben. Ist leider nicht immer so. Aber man bekommt das was man benötigt und auch Wünsche, wenn sie Sinn machen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist dem Chef auf jeden Fall ein wichtiges Anliegen.
Gehalt/Sozialleistungen
Kommt auf den Vorgesetzen an, aber es wird immer versucht eine Lösung für beide Seiten zu finden. Extra Leistungen benötigen manchmal zu lange Zeit. Ist man erfolgreich, kann man auch Ansprüche stellen.
Image
Leider reden wir uns oft zu schlecht. Kommt aber meistens von Leuten die entweder behaupten ständig zu kündigen (seit 10 Jahren) oder die noch nie bei anderen Firmen so richtig gearbeitet haben. Wir können schon sehr viel und auch sehr gut. Man muss es noch besser verpacken und managen.
Karriere/Weiterbildung
Definitv möglich. Man bekommt alles an Bildung was man benötigt. Leider auch oft ein Ausnutzungspunkt der Firma. Karriere ist auch drin. Man muss natürlich auch dafür überzeugen. Früher war man einfach nur da und wurde befördert, war rückblickend vll nicht so gut.