Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei imago medical die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen oder Intransparent sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man hat nicht wirklich Zeit sich mit dem Vorgesetzten oder den Kollegen abzustimmen.
Alle sitzen im selben Boot und das spürt man
60-70 Stunden Wochen sind mehr Regel als Ausnahme
Stärken einem den Rücken, wenn es mal schwieriger beim Kunden wird, beziehen einen aber in keinster Weise in Entscheidungsprozesse ein.
In den ersten paar Jahren ja, aber dann wiederholt sich alles mehr oder weniger.
Es ist Fachlich leider eine eigene Bubble, die sich wohl seit mindestens 20 Jahren gegen Neuerungen Wert. Das liegt aber eher an der gesamten Branche.
Von allen Seiten gibt es immer Druck, man müsste noch mehr schaffen.