2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Kompetenzvermittlung. Vertrauensbasierte Zusammenarbeit. Verständnisvoller Umgang mit Schwierigkeiten.
Dass ein paar meiner Kollegen in den nächsten Jahren in Ruhestand gehen werden.
Offen, modernes Unternehmen mit viel Erfahrung und interessanten Kunden!
Nette agierende Personen.
nichts. Verbesserungsvorschlage oben angeführt!
In Summe sehr guter Arbeitgeber!
Vorschlag: Klare erreichbare gelebte Regeln und Strukturen/Prozesse für Standortgründungen und gemeinsame Akquiseziele und Ergebnisse.
Weniger operative Einmischung der Vorstandsebene bzw. klare Kommunikation auf allen Ebenen.
ausgezeichnete Atmosphäre zwischen Kollegen intern (lokal und standortübergreifend) und auch bei Kundenprojekten (natürlich abhängig vom Projekt und Intensität)
Bodenständiges Beratungsunternehmen mit 20-jähriger Erfahrung und dem Gründer als lenkenden Vorstand, der selbst noch als Berater aktiv, und damit am Puls der Zeit ist.
Beratung und Work-Life Balance ist schwer möglich. (Die Betonung liegt hier auf "Balance")
Tw. sehr intensive Zeit mit vielen Projekten und viel positiven Einsatz und Engagement.
Tw. auch ruhigere Phasen für Interna.
Persönlich gleicht sich dieses Thema für mich deshalb aus.
Karriere ist gut möglich, TOP Aufstiegschancen.
Weiterbildungsbudget ausbaufähig bzw. keine klare Struktur vorhanden. Im positiven Sinn "Learning by doing"
Gute Performance = Guter Gehalt
Akquiseziele sind nicht immer ganz klar und abgestimmt.
Sozialleistungen sind ausbaufähig.
gesamtheitlicher Blick auf Themen und Entscheidungen!
starke Teams mit sehr fähigen Personen in jedem Alter (von jung bis erfahren) in allen Projekten!
Eine gewisser Mitbewerb bei der Zielerreichung ist innerhalb der Kollegschaft vorhanden, jedoch auf einem sehr fairen Niveau.
5 von 5!
Absolut fairer Umgang und Verhalten mit Mitarbeitern, Klienten usw.
Top, modernes Equipment und Arbeitsmaterial, helles, ruhiges Büro in dynamischen Umfeld mit ausreichend Parkplätzen.
Fuhrpark für Mitarbeiter könnte in manchen Regionen verbessert werden!
sehr gute und kurze Kommunikationswege innerhalb der Organisation (global ca. 200 Personen) vom Junior Consultant bis zum Vorstand bzw. auch zu externen Freelancern.
Die direkte Managementkommunikation in der Gesellschaft ist manchmal aufgrund der örtlichen Entfernung - vor allem was Akquiseleistungen betrifft - verbesserungswürdig
5 von 5!
TOP! - sehr viel Einblick in unterschiedliche Strukturen, Aufgaben und Prozesse.