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Bewertung

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Hire-and-fire

1,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich interessante Produkte und tolles Marktpotential

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Erzeugt schlechte Stimmung, Eigeninitiative wird nicht honoriert

Verbesserungsvorschläge

In der Zukunft ankommen

Arbeitsatmosphäre

Stress durch Chaos

Kommunikation

Alles auf Zuruf und Emails, VIELE Emails

Kollegenzusammenhalt

Der Druck schweißt zusammen

Work-Life-Balance

Da immer viel los ist und Termin und Umsatzdruck herrscht ist oft Samstags und über die 40 Stunden hinaus zu arbeiten. Da kann die Gleitzeit auch nicht darüber hinweg täuschen den Überstunden werden meist ausbezahlt. Keine Zeit zum abfeiern. Homeoffice gibt es auch nur wegen Corona und da man überlegt zukünftig damit Tische und Platz einsparen zu können.

Vorgesetztenverhalten

Widerspruch oder unangenehme Wahrheiten sollte man sich besser verkneifen. Hat man es doch mal gewagt ist man schon auf dem Weg nach draußen. Mal schneller, mal langsamer aber spaßig ist es dann nicht mehr.

Interessante Aufgaben

Die meisten machen nur noch Dienst nach Vorschrift. Es ändert sich nämlich leider nichts. Ansonsten ist es eben ein Hersteller elektromechanischer Geräte.

Gleichberechtigung

alle werden gleich schlecht behandelt

Umgang mit älteren Kollegen

Verträge mit weiterbeschäftigten Rentnern werden meist nur Tage vor dem Ablauf verlängert.

Arbeitsbedingungen

stressig da planlos aber immer mit Druck

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bringt keinen Umsatz...

Gehalt/Sozialleistungen

Keine Tarifbindung, das Gehalt ist für gleiche Tätigkeiten sehr unterschiedlich

Image

Evtl. kennt man noch CMC Kuhnke aber der Ruf von Qualität und Wertigkeit verblasst.

Karriere/Weiterbildung

keine Zeit...

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