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Jetzt Profil einrichtenInformationszentrale der Bayerischen Wirtschaft e.V. (IBW) Bewertungen
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Erratische Führung. Mangelnde Anerkennung. Präsenz- und Überstundenkultur.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Themenvielfalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsverhalten und Feedbackkultur. Es wird viel gefordert und gerade finanziell wenig gegeben.
Verbesserungsvorschläge
Fokussierung auf die Arbeit, die tatsächlich relevant ist.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Jammern, Beschweren, Lästern und einer erratischen "Führungskultur". Und großem Stress, von dem die Hälfte nicht notwendig wäre.
Image
Die Abteilung hat bei den Verbänden vbw bayme vbm als hauseigene Presseabteilung einen negativen Ruf. Die Fluktuation nach außen und innen ist hoch.
Work-Life-Balance
Überstunden sind die Regel. Wer zum Arzt geht, wird schief angeschaut. Am Liebsten sind die Mitarbeiter, die keine privaten Verpflichtungen haben (Familie, Freunde, etc.).
Es gibt keinen Überstundenausgleich. Vertrauensarbeitszeit geht nur in eine Richtung.
Karriere/Weiterbildung
Positiv: Das hauseigene Weiterentwicklungsprogramm.
Negativ: Aufstiegschancen sind nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für die Quantität an Arbeit, die jederzeit und zu höchster Qualität gefordert wird, eindeutig zu wenig. Gute Kantine. Fahrkosten- und Fitnesszuschuss.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden. Hier wird jede E-Mail ausgedruckt.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich. Sonst wäre die ganze Arbeitsbelastung nicht zu bewältigen.
Vorgesetztenverhalten
Hoffnungslos. Hier hilft kein Führungskräftetraining mehr. Was gestern galt, ist heute falsch, morgen wieder halbrichtig und übermorgen vergessen.
Arbeitsbedingungen
Ok.
Kommunikation
Unbefriedigend. Silo-Denken. Kurzfristig. Top-Down.
Gleichberechtigung
Ob Frau oder Mann - fast alle werden gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Mal so, mal so.