Fehlende Wertschätzung und Kommunikation. Digitalisierung? Mitarbeiter werden von Ordnern überflutet…
Gut am Arbeitgeber finde ich
Private Probleme durfte man offen ansprechen und es wurde versucht eine Lösung dafür zu finden. Früher Feierabend oder kurzfristiger Urlaub war kein Problem
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Chefs kommunizieren nicht untereinander und es herrscht ein gewisser Kampf um die Mitarbeiter der aber nur von einem der Chefs betrieben wird. Mitarbeiter die kündigen werden nicht mehr angeschaut, psychisch drangsaliert usw.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sollten mehr wertgeschätzt und respektiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man Glück hat sagen die Chefs einem am morgen „Hallo“ wenn Sie an einem vorbei gehen. Es gibt viel Lästereien - entweder man gehört zu der einen Clique oder nicht.
Kommunikation
Schwierige Sache. Die Chefs kommunizieren nicht untereinander bis ganz wenig. Informationen an Mitarbeiter werden über den „Buschfunk“ weitergegeben. Wöchentliche oder monatliche Meetings gibt es keine. Es wird versucht alles mit einer jährlichen Fortbildung die widerrum mit der Weihnachtsfeier am selben Tag stattfindet abzufangen und abzuarbeiten. Allerdings ist im neuen Jahr schon wieder alles vergessen und alle machen wie vorher weiter.
Kollegenzusammenhalt
Entweder du gehörst zu den Auserwählten oder nicht. Es haben genügend Mitarbeiter aufgrund von Ausgrenzung und Mobbing das Unternehmen verlassen.
Work-Life-Balance
Corona sei Dank gab es Home Office. Ob das noch so ist?
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sprechen Probleme nicht beim Mitarbeiter an sondern unterhalten sich lieber mit den Kollegen darüber.
Wertschätzung gibt es auch keine. Ordner werden auf den Tisch geknallt und die Aufgaben sollen schnellstmöglich erledigt werden. Respekt gegenüber den Mitarbeitern gibt es nicht, so soll jeder mit dem Bürohund klar kommen. Ängste werden klein geredet „man solle sich nicht so anstellen“ und eine geschlossene Tür aufgrund des Hundes ist ein NO-GO….
Interessante Aufgaben
3 Sterne weil wahrscheinlich keine Aufgabe in der Steuerberatung interessant ist. Interessant ist es manchmal zwei Stunden lang einen bestimmten Ordner suchen zu müssen.
Gleichberechtigung
Schwierig. Alteingesessene gehören zum Inventar und werden entsprechend behandelt. Die neuen Mitarbeiter dürfen sich die Infos zusammensuchen.
Arbeitsbedingungen
Es gibt Kaffee. Keine Milch zum Kaffee, die dürfen die Mitarbeiter selbst besorgen und zahlen. Keine Getränke weil es zu teuer ist wenn der Pfand verloren geht. Und sonst nichts anderes weil es das ja anderswo auch nicht gibt ;)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles wird ausgedruckt, das Büro versinkt in Ordnern. Digitalisierung gibt es hier nicht.
Image
Es gibt eine enorm hohe Fluktuationsquote, mehr Schein als sein.