Zukunftsorientiert und leistungsstark
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist grundsätzlich offen und freundlich. Auch in benachbarten oder fremden Abteilungen trifft man auf offene Ohren und Unterstützung, wenn man Hilfe sucht.
Kommunikation
Die Pandemie-Lage hat es ab und an schwierig gemacht alle immer zeitnah und effizient zu erreichen.
Gerade auch mit Blick auf die voranschreitende Digitalisierung wäre vielleicht auch mal eine virtuelle Mitarbeiterversammlung denkbar als Alternative, solange es noch nicht empfehlenswert ist, größere Gruppen in einem Raum zuzulassen.
Kollegenzusammenhalt
Das Kollegen-Team ist top!
Work-Life-Balance
Die Möglichkeit Homeoffice zu machen, war ganz besonders auch bei geschlossenen Schulen eine große Erleichterung, um alles unter einen Hut zu bekommen. Flexible Arbeitszeiten in der Verwaltung helfen zusätzlich.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele spannende Aufgaben und Projekte, langweilig wird es einem nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersteilzeit wird angeboten, BEM und Unterstützung bei Einschränkungen
Arbeitsbedingungen
Hier ist noch einiges in der Entwicklung, aber die Zeichen der Zeit sind klar erkannt und werden angegangen.
Gehalt/Sozialleistungen
Vieles ist definiert durch den TVöD und TV-Ärzte, von der Vergütung bis zu zahlreichen Sozialleistungen und Benefits.
Image
Das fusionierte InnKlinikum modernisiert sich, setzt auf Digitalisierung und stellt sich zukunftsgerichtet auf.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zahlreiche Schulungen übers eLearning und bei Bedarf kann immer ein Fortbildungsantrag gestellt werden.
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
vielen Dank für Ihre ausführliche Rückmeldung.
Wir freuen uns, dass Sie ein Teil unseres Teams sind.
Mit den besten Grüßen,
Ihr Team der Personalabteilung