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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Inselpflege Sonnenblume die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Einsatz wertschätzen oder Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Von Verwaltung über Pflege bis hin zur Hauswirtschaft (von A-Z) besteht unter den motivierten Kollegen ein starkes Miteinander
Flexible Urlaubsplanung und Freizeitausgleich, auf Wünsche wird eingegangen, wenn der Dienstplan nicht ständig durch Krankmeldungen neu geschrieben werden muss
Hat immer ein offenes Ohr für jeden einzelnen. Es werden klare und nachvollziehbare Entscheidungen getroffen.
Jeder hat seinen Aufgabenbereich und sollte wissen was zu tun ist
Hier wird von den allermeisten ein fairer Umgang untereinander gepflegt. Hier wird gearbeitet, hier wird gelacht.......
Wie in jedem Unternehmen gibt es leider auch Ausnahmen, wie man in den Kommentaren lesen kann.