2 Bewertungen von Mitarbeitern
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2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
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Die Tätigkeiten sind sehr abwechslungreich.
Abteilungsleiter sollen mehr motivieren statt Druck aufzubauen. Personalmängel müssen zügig beseitigt werden. Es müssen mehr Qualitfikationen für die Mitarbeiter und bessere Aufstiegsmöglichkeiten angeboten werden.