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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei IPC-Computer Deutschland die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IPC-Computer Deutschland
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
IPC-Computer Deutschland
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
Arbeitsatmosphäre

Dank der guten Kollegen ist die Arbeitsatmosphäre gut.

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2,0
Kommunikation

Teils sehr launisch je nach Position und Wichtigkeit ist die Kommunikation teils ganz anders.

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1,0
Work-Life-Balance

Ich hatte das Gefühl, dass dem Arbeitgeber die Work-Life-Balance im Grunde ziemlich egal ist. Sobald es Geld kosten würde oder die Arbeitszeit darunter leidern würde… dann lieber nicht. Außer es läßt sich medienwirksam ausschlachten.

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1,0
Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten des Arbeitgebers ist nicht mehr zeitgemäß, mir scheinte es als wäre er irgendwo in den 90ern im Arbeitgebermarkt stehen geblieben. Man gewinnt den Eindruck, dass Arbeiter Mittel zum Zweck sind um sich die eigenen Taschen mögliche bis zum ultimo voll zu machen auf dem Rücken der Angestellten bzw. kommt das Gefühl auf, dass diese mit dem Minimum abgespeist werden.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich bewerte überwiegend meine (gewesene) Abteilung

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Bei familiärem Problem wurde sofort zu meinen Gunsten entschieden

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