12 Bewertungen von Mitarbeitern
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
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4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles. Führungsstil, Kundenbehandlung, Führungsstil, Umgang der Mitarbeiter untereinander, Führungsstil, der Umgang mit den Mitarbeitern, Führungsstil.
Den Läden schließen und verkaufen!
Von Angst und Mißtrauen geprägt
Außen Hui innen PFUI!
Müsste man Mal die vielen vielen ehemaligen Mitarbeiter fragen....
Nicht vorhanden
Gibt es nicht
Nicht erwünscht.
Gewisse Bereiche ist ein Zusammenhalt vorhanden….jedoch im großen Ganzen wird nur gelogen um besser da zu stehen als andere
Absolute unterste Schublade. Es wird mit Konsequenzen wie Abmahnungen und Kündigung gedroht.
Miserabel. Eigentlich keinen Stern
Ständig unter Druck,Misstrauen und Angst
Schlecht! Beleidigungen und Abwertung 5 von 5
Leichter unterer Durchschnitt
Einige wenige werden hochgelobt ,der Rest missachtet.
Den Zusammenhalt untereinander auch mit anderen Filialen. Einfach klasse. Tolles Miteinander statt ein Gegeneinander.
Sehr freundliche Atmosphäre egal ob unter Kollegen oder mit Vorgesetzten
Für mich fühlt es sich eher wie eine große Arbeitsfamilie an, als wirklich "nur" Arbeit.
Gibt ja immer Verbesserungspotential.
Hab ich mich jetzt noch nicht so umgesehen für mich persönlich, aber gibt es definitiv im Unternehmen.
Kann ja immer mehr sein. :)
Sehr viele gute Ansätze und Ansätze, die auch nach und nach umgesetzt werden.
Der Zusammenhalt ist Bombe! Nicht nur in einzelnen Filialen sondern konzernweit.
Freundlich und kollegial.
Nix zu beanstanden. Freundlich, netter Umgang. Fehler werden besprochen und nicht vorgeworfen.
Find ich gut. :)
Kommunikation ist wichtig und wird hier auch gelebt
Ich fühle mich definitiv gleichberechtigt hier
Jeder Tag ist eine Herausforderung und kein Tag wie der andere. Klingt wie eine Floskel, ist aber so. Jeden Tag lernt man etwas dazu.
Gehalt kommt immer am letzten tag das sagt doch schon alles
Das man Leute einstellt unter Falschen voraussetzungen
Schmeist di Raus die Nix können
Die Meisten Kunden kaufen da andere nix auf Lager haben
gehört sich anderst
Normal
Nicht da wo ich war
der ist bestens da die neuen ja nicht dazu gehören.....
Balast da zu Teuer
Tja so lange man macht was sie wollen läuft alles
Tip Top
Unfassbar viel aber nur um den Heißenbrei
Das ist guter Dinge
kann ich nicht beurteilen
Dass die Anwaltskanzlei, welche mich ständig wegen der Bewerung hier anschreibt, viel Geld verdient.
Aus Gründen meiner Moral. Keine Angabe.
Hört endlich auf eure Mitarbeiter.
Wurde immer schlechter seid der Übernahme.
Nach dem Zusammenschluss immer noch der alte Trott
Nicht vorhanden.
nichts
War mal ganz gut. Heute durch den Druck. Katastr...
Sage ich nichts dazu!
Ohne Worte
geht gerade noch so.
Underirdisch.
Nur als Vertriebler kannste hier Kohle verdienen
Monoton.
Es gibt keinen Stillstand, das Unternehmen wird immer weiter entwickelt.
Nur Kleinigkeiten.
Weiter so, der eingeschlagene Weg passt.
Passt alles, mir macht die Arbeit Spaß und die Kollegen sind auch alle nett.
Das Image, das hier erzeugt wird hat nichts mit der Wirklichkeit zu tun.
Finde ich für mich sehr ausgewogen, Homeoffice ist möglich. Klar gibt es Mitarbeiter, die kein Homeoffice machen können, geht bei Mitarbeitern im Lager und bei Kraftfahrern nun einmal nicht. Gibt einige Kollegen und Kolleginnen, die von zu Hause arbeiten.
Auch hier gilt, wer sich weiterentwickeln möchte, wird definitiv unterstützt.
Ausbildungen und Weiterbildungen werden gefördert.
Einsatz wird belohnt, wer sich nur ausruhen möchte, kann auch nicht viel erwarten. Auch hier hat sich in der letzten Zeit viel getan. Die Mitarbeiterbenefits werden nach und nach ausgeweitet.
Mitarbeiter werden auch am Unternehmenserfolg beteiligt.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut, wird zum Beispiel auch durch Weihnachtsfeiern in den Filialen gefördert. Muss nur in den Filialen auch jemand organisieren. Früher gab es mehr Lametta ......
Immer fair und konstruktiv. Unternehmensleitung hört sich auch Meinungen der Mitarbeiter an, wer aber erwartet, das seine Ideen auch immer alle toll finden und alle immer umgesetzt werden, muss sich selbstständig machen.
In den letzten Jahren wurde hier viel getan und wer möchte, kann sich immer über die aktuellen Firmenergebnisse informieren. War früher mal anders, für den ein oder anderen ist es vielleicht zu transparent.
Immer interessante Aufgaben, kein einerlei.
Tolle Arbeitsatmosphäre - ich gehe gern auf Arbeit. Auch die Vorgesetzten loben für gute Leitungen und es gibt immer ein offenes Ohr, wenn es Probleme gibt. Zudem nimmt sich die Führungsetage viel Zeit für die Mitarbeiter und führt jährlich umfangreiche Personalmeetings durch.
Es wurde auch hier schon viel getan (30 Tage Urlaub, Arbeitszeiterfassung, Überstundenabbau)
Ich wurde in meinen Weiterbildungsvorhaben bisher immer unterstützt und konnte mich anschließend im Unternehmen weiterentwickeln
Fair
Guter bis sehr guter Zusammenhalt - sicherlich von Filiale zu Filiale unterschiedlich. Die überregionale Zusammenarbeit ist allerdings ausgesprochen gut.
zu mir immer Fair und auf Augenhöhe
Kann noch etwas optimiert werden, hier wurde aber schon viel daran gesetzt, die Mitarbeiter vollumfänglich zu informieren.
Pünktliche Gehaltszahlung.
Auf die Mitarbeiter eingehen und von deren Erfahrungen profitieren.
Ideen zulassen. Mitarbeiter inspierieren und mitnehmen.
Unter den Kollegen gut.
Keine Gleitzeit, Homeoffice nicht gewünscht.
Findet kaum statt.
Hat nach der Verschmelzung sehr nachgelassen, ist wohl nicht mehr seitens der Gschäftsleitung gewünscht.
Wenig Interesse an den Mitarbeitern, nur die Zahlen sind wichtig.
Wenig Transparenz, Kommunikationsfluß von der Geschäftsführung zu den Mitarbeitern eher gering.
Die Aufgaben sind sehr vielfältig, umfang- und abwechslungsreich. Kundenkontakte. Viel Organisation und Lösungsfindung.
Geld kommt pünktlich.
Hire and Fire.
Auf Angestellte hören.
Macht nur das Nötigste.
Arbeitskleidung..?
Wie bei Kiesewetter nach dem Verkauf an die Belgier. Also nicht gut.
Nicht vorhanden.
Nur Zu den Produkten.
Ok
Dazu sage ich lieber nichts.
Fast alle ….. ! Nur selten Ausnahmen gut.
Hallen oft sehr kalt im Winter und im Sommer sehr heiss.
Findet nur selten seinen Weg.
Eintönig.
Pünktliche Gehaltszahlung.
Nur als Verkäufer hast du eine Chance!
Bitte Rückbesinnung auf alte Werte.
War zunehmend schlechter. (Durch den Arbeitsdruck)
Kein Kommentar. Die Firma bleibt bei den ehemaligen Firmenimages: Kiesewetter GmbH und Otto Seidemann GmbH. Da hat sich nichts geändert
Nicht vorhanden! Zu viel Druck
Stillstand.
Gehalt mittelmäßig. / Sozialleistungen wurden fast alle abgeschafft.
Umwelt=? / Rest: Ohne Worte.
Nur auf der untersten Ebene gut!
Schrecklich! Betrieszugehörigkeit zählt nichts! Auch Kollegen mit mehr als 20 Jahren werden einfach gekündigt!
Zu oft wurden diese gewechselt. Somit: Heute so morgen so! Das nervt.
Hohe Überstundenlast, die dann noch nicht einmal vergütet werden.
In der einzelnen Filiale teils gut. Zu den Führungskräften ehr mau!
Nicht vorhanden.
Interessant ja. Könnte man sich mal auf eines konzentrieren.
So verdient kununu Geld.