Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungIndividuell und persönlichWir begleiten und coachen Sie individuell und persönlich durch den gesamten Bewerbungsprozess
Vom ersten Kontakt bauen wir durch unsere individuelle, offene und ehrliche Beratung ein nachhaltiges Vertrauensverhältnis zu Ihnen auf.
Wir nehmen uns Zeit, um Sie, Ihre gegenwärtige Situation, Ihre Potentiale und Ihre Ziele kennenzulernen. Wo befinden Sie Sich momentan in Ihrer Karrierelaufbahn? Was möchten Sie erreichen und wo fühlen Sie sich wohl?
Ausgehend von Ihrer persönlichen Situation und unter Berücksichtigung von zeitlich angemessenen Betriebszugehörigkeiten und nachhaltigen Karriereschritten empfehlen wir Ihnen den passenden Arbeitgeber und die für Sie am besten geeignete Position.
Wir begleiten und coachen Sie im gesamten Bewerbungsprozess bis zur Vertragsgestaltung und Ihrem Start im neuen Unternehmen.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG.
Wir sind bundesweit tätig!
In der Partnerschaft mit Continental Search Alliance (CSA) sind wir auch international tätig: https://www.it-personalberatung.de/ueber-uns/unsere-partnerfirmen/csa
Sehr kollegiale, kompetente Vorgesetzte. Sehr große Wertschätzung und tolle Kollegen. Modernes Unternehmen, welches aktiv am Markt ist.
Es wird kein Druck auf die einzelnen Kollegen aufgebaut - jeder nimmt seine persönliche Entwicklung selbst in die Hand.
abwechslungsreiche Tätigkeiten, internationales Arbeiten
Hervorragende Einarbeitung und umfassendes Coaching. Regelmäßiger Austausch zu Projekten.
Sehr gutes Führungsverhalten, faire und sehr menschliche Führung sowie Teamgefüge, absolut stimmiges und hochwertiges Unternehmen.
Fortbildungsangebote erhöhen und etwas mehr Abwechslung in den Berufsalltag.
Der am besten bewertete Faktor von IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gleichwertig wie zu jüngeren Kollegen
bei älteren Kollegen schätzen wir deren Erfahungsschatz
sehr kollegial
Der am schlechtesten bewertete Faktor von IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel ist Karriere/Weiterbildung mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Dafür muss jeder selbst Sorge tragen.
naturgemäß in so einer Unternehmenkonstellation auf eigene Initiative