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Jäger 
Handling 
GmbH
Bewertung

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Wichtige Angelegenheiten werden einfach nach Hinten geschoben...

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Momentan leider nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der humane Faktor, tritt leider immer weiter in den Hintergrund.

Verbesserungsvorschläge

- Klare Strukturen schaffen.
- neue Mitarbeiter ordentlich einlernen und nicht ins kalte Wasser werfen.
- Am Image arbeiten.
- Mehr Transparenz zu den Mitarbeiter vorleben.
- Die Mitarbeiter bei manchen Entscheidungen mit einbeziehen.
- Eine offene Kommunikation mit klaren Zielen
- Richtige Prioritäten setzten
- Homeoffice einführen

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre wird zunehmend schlechter, was nicht verwunderlich ist bei permanenter Mehrarbeit.

Kommunikation

Mangelhaft wäre hier das richtige Wort, wichtige Informationen werden nicht weitergegeben und falls doch dann unvollständig oder auf dringendes Bitten.

Kollegenzusammenhalt

In den Abteilungen soweit so gut, zwischen den Abteilungen könnte man meinen hier wird nicht an einem Strang gezogen.

Work-Life-Balance

Ja dieses Wort wird ab und an mal erwähnt, spüren kann man es jedoch nicht!

Vorgesetztenverhalten

"Wer schreibt der bleibt!" ist hier die Parole, es werden Versprechungen gemacht welche nur sehr selten gehalten werden.

Interessante Aufgaben

Durch den Kundenstamm enstehen immer wieder neue und interessante Herausforderungen.

Gleichberechtigung

Dieses Thema ist schwierig zu bewerten, manchmal könnte man meinen es gibt eine "Zweiklassenbelegschaft"

Umgang mit älteren Kollegen

Fair, es gibt viele alte Hasen.

Arbeitsbedingungen

Durch den Neubau wurde der erste Schritt in die richtige Richtung getätigt.
Jedoch werden Wünsche von Mitarbeitern verworfen bzw. nicht darauf eingegangen.

Gehalt/Sozialleistungen

Verglichen mit anderen Unternehmen und wenn man bedenkt dass viele Mitarbeiter eine 42h Woche haben plus Mehrarbeit ist es für die Leistung unterdurchschnittlich.

Image

Im Umkreis nicht wirklich den besten Ruf, bei den Kunden jedoch gut angesehen.

Karriere/Weiterbildung

Kollegen werden nicht unterstützt bei externen Weiterbildungen, eigentlich interessiert es auch keinen.
Ehrlich gesagt kann man eine Weiterbildungen "dank" der Mehrarbeit nicht wirklich umsetzten.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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