15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Arbeitsklima und die Kollegen
Die Weiterentwicklung von Technik, Arbeitsprozessen und Dienstleistungs Angeboten in Richtung Social Media/Online
Wirklich die beste Arbeitsatmosphäre, die ich bisher hatte. Super nett und entspannt.
I.d.R eine 38,5 h Stunden Woche. Ich hätte gerne etwas mehr Flexibilität, aber dennoch okay.
Alle achten auf seine Mitmenschen und Umwelt.
Man kann sich in seinem Team wirklich auf seine Kollegen verlassen!
Sehr freundlich und kommunikativ.
Eine gute Grundausstattung ist vorhanden und auch "selbst verständlich". Man könnte aber vieles noch aufrüsten.
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen / Teams ist ausbaufähig, aber dennoch gut!
Alle sind sehr offen und dazu noch eine Chefin, das spricht glaube ich schon für sich.
Der Workflow bewegt sich im gleichen Feld, ab und zu kommen "außergewöhnliche" Projekte rein. Eine gute Mischung aus interessanten und nicht so interessanten Aufgaben.
Familiär, erstklassiges Mit- und Füreinander.
Offene Kommunikation und Mitgestaltung aller.
Jahns & Friends ist keine gewöhnliche Agentur. Es geht nicht ausschließlich um Leistung, wichtig ist auch das soziale Miteinander und der Teamzusammenhalt. Viele der Mitarbeitenden arbeiten bereits seit einigen Jahren in der Agentur, weshalb Menschen unterschiedlichster Erfahrungen zusammentreffen und gemeinsam am Erfolg der Projekte arbeiten.
Auf das Wohlbefinden jedes Einzelnen wird großer Wert gelegt. Ich habe gerne bei Jahns & Friends gearbeitet!
Die Arbeitsatmosphäre ist super! Menschlichkeit wird über Erfolg gestellt und es ist immer Platz für Spaß und gute Laune.
Die Einhaltung der Regelarbeitszeit ohne Überstunden war immer wichtig. In "heißen" Phasen kann es auch mal zu Überstunden kommen, bspw. bei der Abgabe von Pitches, diese Zeiten halten sich jedoch in Grenzen und erfolgen auch nur auf freiwilliger Basis und werden nicht als selbstverständlich angesehen.
Aufgrund der Größe der Agentur und der flachen Hierarchiestruktur sind die Aufstiegsmöglichkeiten relativ begrenzt. Externe Weiterbildungsmöglichkeiten spielten zu meiner Zeit (2 Jahre während der Corona-Pandemie) keine Rolle.
Die Agentur unterstützt soziale Projekte und legt im Office Wert auf umweltbewusstes Handeln.
Bei Jahns and Friends arbeitet man als Team zusammen und kann immer auf Unterstützung zählen, wenn man sie benötigt - egal, ob arbeitsbezogener oder privater Natur.
Die Altersstruktur ist sehr gemischt, alle begenen sich auf Augenhöhe - unabhängig von Alter und Erfahrung.
Die Vorgesetzten agieren auf Augenhöhe, begegnen den Mitarbeitenden immer mit Respekt und stehen immer für Ratschläge, Unterstützung oder bei Problemen zur Verfügung. Trotzdem gelingt es ihnen, ihre Rolle als Vorgesetzte zu 100% auszufüllen.
Die Büros sind geräumig und gut aufgeteilt (2 - 4 Arbeitsplätze pro Raum). Die technische Ausstattung ist funktional und ausreichend. Auf individuelle Bedürfnisse der Mitarbeitenden wird immer reagiert.
Es wird viel Wert auf eine offene und ehrliche Kommunikation gelegt. Die Kommunikationswege sind kurz.
Als Berufseinsteiger wird man möglichst schnell, möglichst viel einbezogen und bekommt so Einblicke in unterschiedlichste, spannende Bereiche.
Jahns & Friends ist nicht die typische Agentur. Angestellte werden nicht ausgebrannt und ausgetauscht. Viele der Angestellten, sind seit einigen Jahren in der Agentur. Dementsprechend ist die Kollegenstruktur im Sinne von Alter und Erfahrung im Vergleich zu anderen Agenturen sehr divers. Besonders hervorheben möchte ich die psychologische Sicherheit und Inklusion im Unternehmen. Jeder wird direkt herzlich aufgenommen und kann sein so wie er oder sie ist.
Jahns und Friends war bisher der einzige Arbeitgeber, bei dem ich nicht einen Tag keine Lust hatte, zur Arbeit zu fahren. Ich hatte durchgehend das Gefühl, ich selbst sein zu können und mich mit meinen Kollegen, über alles austauschen zu können.
Absolutes Gegenteil zum „Typischen“ Agenturalltag. Überstunden gab es gelegentlich in der heißen Phase eines Pitches, was in meinen fast 3 Jahren in der Agentur nur ein paar Male vorgekommen ist und auch nie von jemandem Erwartet wurde.
Der Kollegenzusammenhalt war einer der Besten, die ich in meinem Arbeitsleben bisher mitbekommen habe. Es gab keine Unterschiede zwischen Vorgesetzten und anderen Mitarbeitern. Man war einfach ein Team, dass an gemeinsamen Zielen gearbeitet hat und jede Stimme hat gezählt. Egal ob man bereits 20 oder 2 Jahre Berufserfahrung hatte.
Das Verhalten sowohl zu meiner direkten Managerin als auch zur Agenturleitung, war absolut super!
Ständig neue, interessante und kreative Aufgaben mit genau der richtigen Menge Verantwortung, um kontinuierlich zu lernen, ohne überfordert zu sein.
Ich bin sofort freundlich aufgenommen worden. Zudem durfte ich sehr schnell kleinere Projekte übernehmen und fühlte mich u. a. dadurch gut integriert. Für Fragen stand mir mein Ansprechpartner, aber auch alle anderen Mitarbeiter immer gern zur Verfügung. Ich habe mich während des Praktikum sehr wohl in der Agentur gefühlt und würde mich jederzeit wieder dort bewerben.
Zusammenhalt, immer wieder neue Aufgaben/Herausforderungen, super Kollegen
So verdient kununu Geld.