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JET 
Tageslicht 
& 
RWA 
GmbH
Bewertung

Wenn mir mein Arbeitsplatz, meine Tätigkeit und mein Umfeld nicht gefallen würde, wäre nicht schon so viele dort.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei JET Tageslicht & RWA GmbH in Hüllhorst gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

1.Wir befinden uns in einem Umstrukturierungsprozess, bei dem noch nicht jeder an seinem Platz angekommen ist. Manche Dinge sollte evt. etwas ruhiger angegangen werden.
2. Der Wissenstransfer von den "alten" Mitarbeitern zu den vielen neuen Kollegen funktioniert nicht. Hier sollte systematisch vorgegangen werden und bessere Trainings installiert werden. Die Einarbeitung sollte sich nicht nur auf den neuen Arbeitsplatz, sondern auch auf andere Abteilungen beziehen. Das schafft einen Blick für die nachfolgenden Arbeitsabläufe, vermeidet Fehler und wird so insgesamt effizienter.

Kommunikation

Der Wille ist erkennbar, allerdings versickern viele wichtige Infos auf Grund unserer großen und vielfältigen Struktur.

Kollegenzusammenhalt

Das könnte kaum besser sein. Gerade der Zusammenhalt und die damit verbundene Hilfsbereitschaft zeichnet uns besonders aus.

Gleichberechtigung

Leider gibt es sehr wenig Frauen bei uns. Mein Eindruck ist allerdings, dass bei Männern automatisch Fähigkeiten vorausgesetzt werden. Bei Frauen wird sehr kritisch hinterfragt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin 55 Jahre und habe nicht das Gefühl, dass das von Nachteil ist. Die Mischung von Erfahrung der Älteren und neues Denken von neuen, jüngeren Kolleginnen und Kollegen zeichnet uns m.E. aus.

Arbeitsbedingungen

Mein persönlicher Arbeitsplatz ist sehr gut. Andere Plätze dürften aber noch optisch aufgewertet werden.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt sehr viele interne Fortbildungsangebote. Man muß sie nur nutzen.
Karriere ist mir persönlich nicht so wichtig. Mein Fokus liegt auf einenm Aufgabenbereich, in dem ich meine Stärken nutzen kann, der mich ausgewogen fordert und mir Spaß macht.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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