Interessante Agentur mit vielen verschiedenen Charakteren.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Geregelte Arbeitszeiten, jeder erhält früh genug die Nachricht, an welchen Wochenenden und in welcher Stadt er/sie arbeiten muss.
- Interessantes Konzept
- Pünktlicher Gehaltseingang
- Die Ausbildung und die Aufgabenverteilung der Mitarbeiter ist sehr strukturiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Wiederholende Tätigkeiten
- (Nicht raucherfreundlich, man gewöhnt sich aber daran)
- (Handynutzung ist nicht erlaubt)
- der stille Konkurrenzkampf
Verbesserungsvorschläge
- Die Aufgaben für die ausgeschriebene Stelle sollten im Vorstellungsgespräch deutlicher dargestellt werden.
Arbeitsatmosphäre
Ich wurde herzlich in dem Team aufgenommen und konnte eine intensive Einarbeitung genießen.
Natürlich wird man bei einem Erfolg, z.B eine erfolgreiche Messe, sehr gelobt. Es wird sehr viel Wert darauf gelegt ein WIR-Gefühl zu erreichen um die Zusammenarbeit der Mitarbeiter zu stärken.
Dementsprechend werden auch Aktionen von der Geschäftsführung geplant, damit das gute Arbeitsklima bestehen bleibt.
Es herrscht aber auch ständig ein Konkurrenzkampf, da jeder jedem seine Arbeitsweise vorleben möchte, außerdem werden Fehler untereinander gesucht. Das sind beispielsweise Punkte die ich dann nicht verstehe, jeder wird dort gleichberechtigt und erhält die gleichen Chancen, aber jeder denkt seine Arbeitsweise ist der einzig Richtige Weg.
Kommunikation
Jeder hat immer ein offenes Ohr von den Auszubildenden bis zur Geschäftsführung.
Es werden regelmäßige Meetings angesetzt, um sich gegenseitig auszutauschen und Komplikationen oder Fragen zu klären.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen können über sich und wen anderes selbst lachen, ich finde das sehr sympathisch.
Außerdem findet so ca. alle 2 Monate ein sogenannter "Stammtisch" statt, ist kein Zwang, ganz locker den Abend bei einem Bierchen und gutem Essen ausklingen lassen.
Work-Life-Balance
Ich kann dazu nicht all zu viele Beispiele geben, weil ich leider nicht so lange in der Agentur war. Allerdings konnte ich nach nur einem Monat bereits einen Tag Urlaub nehmen und das nicht wegen eines persönlichen Termins, sondern wegen eines Sportereignis.
Vorgesetztenverhalten
Kann dazu keine Angaben geben, weil ich keine Konfliktsituationen zwischen den Kollegen mitbekommen habe.
Bzgl. meiner Arbeit habe ich keinen Druck von der Geschäftsführung erhalten.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgabe in der Zeit war die telefonische Neukundengewinnung, daher hatte ich täglich die gleichen Aufgaben, also wurde es schnell zu einer Routinearbeit, weil auch keine weiteren Faktoren dazu kamen. Es wird aber daran gelegen haben, dass ich nicht lange Teil der Agentur war.
Gleichberechtigung
Das Geschlecht spielt keine Rolle, deine Leistungen wird nur gewertet.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitserfahrung ist der wichtigste Schlüssel, um in der Agentur Verantwortung für deine jeweiligen Aufgabengebiete zu erhalten, das Alter ist kein Faktor.
Arbeitsbedingungen
- Teilweise ergonomische Tische
- Das Firmenprogramm könnte verbessert werden, es stürzte bei mir des öfteren ab und konnte nicht vollständig mit Outlook verbunden werden. Allerdings waren die Verbindungsprobleme bei mir ein Einzelfall.
- Es sind mehr als genügend Fenster vorhanden, um zu lüften.
- Zu den Temperaturen im Sommer kann ich keine Angaben nennen.
- Von der Hauptstraße bekommt man eher wenig mit.
- Keine Klimaanlage
- Küche für die Mittagspause ist vorhanden
- Deckenbeleuchtung und ausreichend Stehlampen sind vorhanden
- Jeder hat 2 Bildschirme, sehr effektiv
Gehalt/Sozialleistungen
Für mich war es ausreichend.
Image
Die Agentur vermittelt genau das Image, welches mir Vorgestellt wurde.
Ich verlasse die Agentur nur aus dem Grund, weil mir ein Interessanter Job angeboten wurde, den ich gewillt bin anzunehmen. Die Arbeit oder die Kollegen war kein Bestandteil meiner Entscheidung.
Karriere/Weiterbildung
Der Aufstieg wird in der Agentur gesichert, hierfür zählt deine qualitative Arbeitsleistung. Ein weiterer Punkt ist noch die Länge der Betriebszugehörigkeit, Loyalität wird belohnt.
Es werden dementsprechend auch Chancen für Quereinsteiger gesichert.
Allerdings ist es durch die Arbeitszeit schwierig private Weiterbildungsmöglichkeiten zu nutzen, aber dies wurde mir bereits im Vorstellungsgespräch mitgeteilt. Falls eine Klausur in der Abendschule anstand, konnte ich nach Absprache eher gehen.