392 Bewertungen von Bewerbern
392 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
392 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wie kann es sein das innerhalb 4 Tage nach Erhalt der Bewerbungsunterlagen schon zu einer Absage kommt, ohne Begründung und es viele Bewerber gab? Andere Firmen brauchen dazu min. 1-2 Wochen? Kann es sein das man nur Daten über den Bewerber Sammeln wollte, um es an dritter weiter zu geben. Na klar der Datenschutz ist auch wichtig, aber wenn der Bewerber den Daten Übermittlung zustimmt, und gleich 4 Tage danach abgelehnt wird ohne Begründung, nur die lapidare Antwort wir konnten ihre Bewerbung nicht berücksichtigen. Was ist das für eine Aussage? Stellt sich nun die Frage auf was die Firma wirklich aus ist? Auf Bewerbungen oder Daten sammeln?
Sehr gut funktionierender Informationsfluss bzgl. offenen Positionen.
Laut Papier
Alles
keine
alles sehr gut
Stärken und Schwächen, über den pot. Arbeitgeber das Arbeitsprofil
Rauchverbot - nach dem Bewerbungsgespräch habe ich meine Freundin getroffen und sie fragte wo ich war, weil ich so nach Kippen gerochen hab.
Ansonsten war es ein sehr nettes Gespräch, mir wurde sogar war zu trinken angeboten, passiert sonst auch eher selten. Noch habe ich keine absage oder zusage bekommen.
habe schon bei Zeitarbeit gearbeitet und Erfahrungen. Schicht ist kein Problem.
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