Jobtour 

GmbH 

& 

Co. 

KG

als Arbeitgeber

WIR SIND DIE GLÜCKLICH-MACHER DER PFLEGE!

Seit über zehn Jahren steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Bei Jobtour werden die Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeiter*innen ernst genommen: Ihre Zufriedenheit ist unser Erfolg!

Uns ist es sehr wichtig, dass Sie auf Ihren Arbeitgeber zählen können – wir haben immer ein offenes Ohr für Sie und freuen uns darauf, Sie in Ihren Einsätzen deutschlandweit unterstützen zu dürfen. Denn wir sind fest davon überzeugt, dass ein glückliches und gesundes Arbeitsumfeld nicht nur jeden Einzelnen leichter und besser pflegen lässt, sondern uns auch als Unternehmen gemeinsam stärkt: unsere Mission „die Pflege pflegen“ darf deutschlandweit durch Sie mit viel Herz & Mut leben!

UNSERE MISSION: DIE PFLEGE PFLEGEN

● Mehr Zeit für Sie mit 42 Tagen Freizeit im Jahr
● Übertarifliche Bezahlung mit geregelter 35-Stunden-Woche
● Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
● Privat Versichert mit dem Jobtour-Vorsorgewerk
● und vieles mehr…

SIE SUCHEN EINEN AUSGEZEICHNETEN ARBEITGEBER?

2015 sind wir für unsere „pflegebezogene Wertschätzung in der Zeitarbeit“ mit dem Arbeitsschutzpreis ausgezeichnet worden! 2019 haben uns unsere Mitarbeiter dann zum Gewinner in der Kategorie Gesundheit und Soziales bei „Great Place to work“ gewählt – wir sind stolz auf 100% Zufriedenheit mit 10 Jahren Jobtour!

UNSER NETZWERK IST IHR VORTEIL!

Von Konstanz bis Sylt haben wir langjährige Verbindungen zu unseren Kunden – wo darf Ihr nächster Einsatz sein?

Mirjam Rienth ist Vorstandsmitglied beim „Bundesarbeitgeberverband der Personaldienstleister“ und hat einen massgeblichen Beitrag an der Entwicklung der "Qualitätsstandards guter Pflege in der Zeitarbeit im Gesundheitswesen" geleistet.

PFLEGE MIT HERZ & MUT

Nachdem Jobtour medical 2015 mit dem Arbeitsschutzpreis für „Pflegebezogene Wertschätzung in der Zeitarbeit“ ausgezeichnet wurde, hat das Unternehmen 2016 das Projekt „Pflege ist Herz & Mut“ für mehr Wertschätzung in der Pflege ins Leben gerufen.

Seit 2017 zeichnet Herz & Mut nicht nur jährlich zum „Internationalen Tag der Pflege“ am 12.Mai die „Pfleger*innen des Jahres“ aus, sondern unterstützt ganzjährig Einrichtungen und Kliniken, ihren Mitarbeitern mehr Anerkennung und Dank entgegen bringen zu können. Als positivste Pflegebewegung Deutschlands versammelt Herz & Mut mittlerweile über 10.000 Pfleger*innen auf Facebook und kann mit dem Gesamtpaket junge Menschen motivieren, den Beruf zu erlernen.

WIR SIND MEHR ALS EIN MEDIZINISCHER PERSONALDIENSTLEISTER

Direkte, schnelle und individuelle Lösungen in der Personalvermittlung und -überlassung sind nur ein Teil unseres Portfolios. Wir sind seit vielen Jahren erfolgreicher Partner von Kliniken und Pflegeeinrichtungen, die kurz-oder langfristig Unterstützung durch unsere motivierten, fachlich versierten und flexiblen Mitarbeiter*innen benötigen – wir decken mit ihnen alle Qualifikationen im Gesundheitswesen ab.

Wir verstehen es, unsere Arbeitnehmer*innen durch z.B. ein komplettes Vorsorgewerk, übertarifliche Vergütung, mehr Freizeit und flexible Arbeitszeitmodelle zu begeistern – das sieht man an der stetig wachsenden Anzahl unserer tatkräftigen und zuverlässigen Jobtourer*innen, die die Pflege stärken, Kollegen motivieren und Patienten liebe-und respektvoll pflegen.

WIR WISSEN WAS WIR TUN

Unsere Disponenten haben einen medizinischen Hintergrund und wissen genau, was für Sie passt! Mit diesem Verständnis und der nötigen Fachkenntnis können wir Vakanzen passgenau besetzten. Kundenseitig bieten wir auch Lösungen außerhalb der Arbeitnehmerüberlassung, z.B der Aufbau eines Poolmanagement für Ihr Unternehmen, das Mobilitätsmanagement sowie Rekrutierungskonzepte und -kampagnen sind nur ein kleiner Teil unseres Portfolios.

Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen ihre ganz persönliche Jobtour! Denn Arbeitszeit ist Lebenszeit - und getreu diesem Motto schaffen wir es schon seit über zehn Jahren mehr als 150 Pfleger*innen deutschlandweit in die für sie passenden Einsätze zu entsenden. Glücklich pflegen - das geht auf Jobtour!

Ehrlich, Fair und Flexibel - das sind die Grundsteine unserer Unternehmenskultur, die wir tagtäglich mit Leben füllen dürfen. Wir haben Immer ein offenes Ohr und unterstützen Sie gerne in allen Fragen rund um Ihre Tour. Durch unser Fortbildungswerk haben Sie die Möglichkeit, sich durch uns weiterzubilden - individuelle Wünsche sowie Ihre beruflichen Ziele erarbeiten wir gerne gemeinsam und fördern Sie mit der Unterstützung eines fachlich versierten Teams.

WIR PFLEGEN DIE PFLEGE!

Diese Überzeugung prägt unsere Kultur und das leben wir ganz konkret mit jedem einzelnen unserer wertvollen Mitarbeiter*innen, die durch ihre Leidenschaft zum Beruf unser Unternehmen auszeichnen. Denn unsere Mitarbeiter*innen sind diejenigen, die unsere Werte mit Leben füllen und nach außen sichtbar machen.

WIR ÜBERNEHMEN VERANTWORTUNG

Das Führen von Mitarbeiter*innen ist ein Privileg, welches viel Verantwortung mit sich bringt. Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen unser Unternehmen ausmachen! Ihr Wohlergehen, ihre Leistungen und ihre Fachkenntnis haben bedeutenden Einfluss auf unsere Attraktivität als Arbeitgeber und damit auf unseren gemeinsamen Erfolg. Wir arbeiten in Teams, die fachspezifisch und mit medizinischem Backround Sie als Mitarbeiter*in führen, unterstützen, disponieren und konstant weiterentwickeln. Zusammen mit den drei für uns relevanten Verhaltensweisen ist das der Grundstein für Ihre glückliche Jobtour!