Jökel baut nicht nur den Unterschied, sondern ist auch als Arbeitgeber- etwas ganz besonderes...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Sicherheit... Das man sein kann wie man ist, Fehler machen kann und darf und.. Das der Kopf Freiraum hat zum weiterentwickeln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht... Ist garnichts. Und selbst wenn.. Haette ich es wohl direkt sagen koennen...
Verbesserungsvorschläge
Bitte so bleiben!
Arbeitsatmosphäre
Eine tolle Atmosphäre. Auch als neuling, fühlt man sich sofort wohl und aufgenommen.
Kommunikation
Sehr gut. Jeder ist mit jedem im Dialog, wobei es völlig egal ist, wer welchen Titel bzw. Status hat.
Kollegenzusammenhalt
Das ist hervorzuheben. Das Team haelt zusammen. Selbst wenn man aneinander rasselt, man kann alles klären und jeder ist für jeden da. Egal in welches Büro man kommt, man wird freundlich empfangen. Die Grundstimmung untereinander, ist was ganz besonderes! Besser, geht es nicht.
Work-Life-Balance
Von nichts, kommt nichts. Damit eine Firma erfolgreich ist, müssen alle mit anpacken. Mal weniger, mal mehr. Trotz allem sind die Arbeitszeiten flexibel, auf privates wird sehr viel Rücksicht genommen. Dadurch ist auch mit Kind, arbeiten möglich. Und das ganz OHNE schlechtes Gefühl oder Druck, wegen Zeiten, Krankheit u. ä
Vorgesetztenverhalten
Auch hier, zeigt sich der Unterschied. Jeder wird gleich behandelt. Alle haben die Moeglichkeit, sich mit einzubringen. Ob Ideen, Lob oder Kritik.. Angst oder Sorge, Dinge bei Vorgesetzten anzusprechen, muss man nicht haben. Die beiden Geschäftsführer sind sehr bemüht, Kontakt zu allen zu haben. Egal wieviel Stress herrscht, für ein Lächeln samt Hallo oder auch ein Danke, ist immer Zeit. Sie stehen mit ihrem Verhalten zu 100% hinter dem, was nach aussen präsentiert wird!
Interessante Aufgaben
Tja, dazu sag ich nur....hier wird das Aufgabengebiet innerhalb der Stelle auf den Menschen angepasst. Talente gefördert, Schwächen geschult oder abgefangen. Auch hier... Besser geht es nicht
Gleichberechtigung
Es ist eine Baufirma. Frauen in diesem Berufsfeld sind halt selten. Abteilungsleiter sind alle M, das liegt aber eher daran, das es in diesem Bereich halt eher Männer gibt.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle sind nett zueinander und kommen miteinander klar.. Egal wie alt
Arbeitsbedingungen
Was man brauch bekommt man, diskussionslos... Sind Dinge da, die verbessert werden können, wird es sofort gemacht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr sozial! In allen Bereichen. Die Firma ist ganz weit vorne, wenn es darum geht Chancen zu geben. Man wird unterstützt und Zeiten oder Anforderungen werden flexibel auf die Lebensumstaende angepasst. Die Firma unterstützt Projekte und Vereine, allgemein steht der Mensch an erster Stelle.
Gehalt/Sozialleistungen
Top
Image
Top
Karriere/Weiterbildung
Und nochmal Top. Es ist völlig egal, welchen Abschluss man hat. Kannst du etwas gut, wird es gefoerdert. Z. B. Poliere die gut sind, können Bauleiter werden. Da zieht das Team an einem Strang, die,, alten Hasen,, helfen und unterstützen, bis derjenige nötige Know How hat. Hier zählt das Können und wollen.