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Johanniter-Fördererservice 
GmbH
Bewertung

Dialoger ist Menschlich gesehen unterste Schublade.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Johanniter-Fördererservice GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie gesagt: Man belügt Menschen auf der Straße! Es wird sich an allerhand Manipulation bedient und dafür viel zu viel Geld raus geworfen. Im Normalfall unterschreibt mal eine Person, dass diese bereit ist im Jahr 120€ zu bezahlen, ihr wird aber natürlich nicht gesagt, das das gesamte Geld vom ersten Jahr in die Dialoger gepumpt wird.

Verbesserungsvorschläge

Sich gerade machen und nicht manipulieren um an das Geld der Menschen zu kommen. Keine Dialoger mehr Anstellen, sondern eher einen ehrlichen Online Auftritt haben, bei dem dann das Geld einfließt, was normalerweise die Dialoger verdienen.

Arbeitsatmosphäre

Statt gemeinsam zu wachsen und sich konstruktives Feedback zu geben, wird persönlich Beleidigt.

Kommunikation

Kommt drauf an mit wem. Einige beleidigen wie oben beschrieben.

Kollegenzusammenhalt

Man versucht sich generell schon zu Hypen, aber wie gesagt, es geht eher ruppig zu.

Work-Life-Balance

Sehr normal wie bei einem anderen 8 Stunden Job.

Vorgesetztenverhalten

Der direkte Vorgesetzte war ziemlich gut.

Interessante Aufgaben

Menschen belügen zu müssen ist keine schöne Aufgabe.

Arbeitsbedingungen

Im Regen draußen stehen und auf Menschen zugehen müssen die absolut kein bock haben und zu Recht nicht angesprochen werden wollen, ist echt super.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wie gesagt, man belügt die Kunden. Schlimmer geht es nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Es wird mit einem Utopischen Gehalt geworben. Bei mir wurde im Nachhinein sogar noch etwas abgezogen, dass ich zurückzahlen musste.

Image

Viele Leute haben den Eindruck von Abzocke.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena HerovenMarketing

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns eine Bewertung zu geben. Uns als Arbeitgeber ist es sehr wichtig, eine Rückmeldung von unseren Mitarbeitenden zu erhalten – gerne natürlich auch noch nach so langer Zeit nach dem Ausscheiden.
Durch die Förderbeiträge, die unsere Botschafter gewinnen, werden die vielen wichtigen Projekte im Ehrenamt der Johanniter finanziert und ermöglicht. Wir möchten aber auch, dass sich unsere Mitarbeitenden bei uns wohlfühlen und gerne bei uns arbeiten. Deshalb überprüfen und verbessern wir kontinuierlich die Arbeitsbedingungen, auch in den letzten vier Jahren.
Als Botschafter ist es deine Aufgabe, jeden Tag Menschen für die Fördermitgliedschaft zu gewinnen. Das ist nicht immer leicht und erfordert gute Kommunikationsfähigkeiten. Wir unterstützen unsere Botschafter durch Schulungen und Fortbildungen, aber man muss auch Freude daran haben, fremde Menschen anzusprechen.
Wir hoffen, dass du nun eine Anstellung gefunden hast, die dir gut gefällt, und wünschen dir alles Gute für deine Zukunft.

Verena Heroven
Leiterin Marketing&Kommunikation

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