Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei WvonZ die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Gute Arbeitsqualität erwarten oder Sich kollegial verhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der ist ganz gut. Sitzen ja auch alle im selber Boot.
Überstunden werden in vielen bereichen vorausgesetzt und schon im Vertrag steht, dass diese mit dem Gehalt abgegolten sind. Ist nicht ganz rechtens, in der Branche aber leider üblich. Workload ist während der normalen Arbeitszeit oft kaum zu schaffen, da nie Nein zum Kunden gesagt wird. Du bist krank? Dafür gibt es ja Homeoffice.
Oft fehlt hier die Empathie und Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber.
ECE halt. Dazu noch ein bisschen afri cola und BMW und andere kleine Projekte.
Ist geprägt von Druck, zu engen Timings und kaum Anerkennung. Weder im Team noch von Vorgesetzen. Es dauert ewig, bis offene Positionen nachbesetzt werden und manchmal bleiben sie auch einfach offen und die Arbeit wird auf bestehende Mitarbeiter verteilt.