Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Jos. 
Hansen 
& 
Soehne 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Händler mit Niederlassungen in Afrika

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zentrale Lage.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Management fachlich und menschlich mangelhaft bis ungenügend. Viele strategische Fehler und keine geschäftliche Strategie, wie man das Unternehmen erfolgreich in die Zukunft führt.

Verbesserungsvorschläge

Neues Management. Sonst gibts den Betrieb nicht mehr lang.

Arbeitsatmosphäre

International finanzierte Ausschreibungen in Afrikanischen Ländern sind das Kerngeschäft dieses Unternehmens. Leider ist die Stimmung in den vergangenen Jahren extrem im Keller.

Image

Im internationalen Vergleich mittlerweile nicht mehr relevant. Das war mal anders.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und elektronisches Zeitkonto. Das ist okay.

Karriere/Weiterbildung

Ratschläge oder Meinungen von Führungskräften werden nicht eingeholt und spielen letztendlich auch keine Rolle in Entscheidungsprozessen der Geschäftsführung.

Gehalt/Sozialleistungen

"Jos. Hansen und Söhne. Grosse Töne, kleine Löhne" ist der Running gag unter den Angestellten. Und das nicht ohne Grund! Andere vergleichbare Unternehmen zahlen deutlich besser.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist eher nicht vorhanden. Kein Einfluss auf irgendetwas in diese Richtung.

Kollegenzusammenhalt

Da man in ständigem Konflikt zum Management steht, sitzt man mit den Kollegen quasi in einem Boot. Daher okay.

Umgang mit älteren Kollegen

Untereinander okay. Von der Führung nach unten schlecht. Kein Respekt, auch nicht vor langjährigen Angestellten. Hire & Fire Mentalität.

Vorgesetztenverhalten

Keine Strategie. Keine Visionen. Keine Kommunikation. Mitarbeiter werden in keiner weise in die Entscheidungen eingebunden, meistens noch nicht einmal vernünftig informiert.

Arbeitsbedingungen

Okay. Mitten in der Innenstadt von HH. Gleitzeit.

Kommunikation

Unter den Kollegen gut. Von der Geschäftsführung zu den Abteilungen nicht existent.

Gleichberechtigung

Männerdominiert. Aber auch Frauen sind angestellt. Nur nicht in Führungspositionen (nicht mal Abteilungsleitung).

Interessante Aufgaben

Die Märkte in Afrika sind interessant. Die Kollegen in Afrika sind klasse. Leider leiden diese ebenso durch das Management in Hamburg.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Eine Familienunternehmen die für Afrika MEME durchsetzt

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viel Arbeitsplätze, gell

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine

Verbesserungsvorschläge

Eine Familienunternehmen die für die Entwicklung in Afrika unterstützt

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen verstehen Sie gut

Image

Sehr angesehene Familienunternehmen

Work-Life-Balance

Sehr good

Karriere/Weiterbildung

Die Firma hat fast immer die Auszubildende nach der Ausbildung übernommen

Gehalt/Sozialleistungen

Ist angepasst

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Licht am Arbeitsplatz ist ausgezeichnet

Kollegenzusammenhalt

Unterstützen und vertreten gegenseitig

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Hat offene Ohren für seine Mitarbeitern

Arbeitsbedingungen

Gerecht

Kommunikation

Offen mit einander sprechen

Gleichberechtigung

Auch Frauen haben gute Position

Interessante Aufgaben

Dienstreise nach Afrika, Tender Übergabe

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

keine gute Arbeitsatmosphäre

2,3
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Jos. Hansen & Soehne durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Jos. Hansen & Soehne als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
Anmelden