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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nicht zu empfehlen, hier zählt keine Leistung sondern wie gut man sich bei Vorgesetzten einschleimen kann

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sozialverhalten ist schlecht.

Wenn ich bedenke das eine Grillparty statt gefunden hat anstatt zu helfen,,, als das Hochwasser die Nachbarorte schwer getroffen hatte. Helfen heißt auch Mal Anpacken .

Mitarbeiter werden nicht geschätzt, es wird alles mögliche gesucht um das Wohlbefinden eines Mitarbeiters zu verschlechtern am Arbeitsplatz

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte die etwas zu entscheiden haben unter der Geschäftsführung , sollten mal neu geschult oder ausgetauscht werden, hier wird Geld kassiert , nicht verdient ! Ganz klar, mehr Schein als Sein.

Arbeitsatmosphäre

Mit tollen Kollegen rettet man sich durch die Arbeitszeit

Image

Nicht schön, in dieser Firma sind in einem Jahr schon fast 10 Mitarbeiter freiwillig gegangen

Gehalt/Sozialleistungen

Schlechte Bezahlung,

Kollegenzusammenhalt

Teilweise nur vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Keine Arbeitsstrukturen, teilweise keine Ahnung wie man sich als Vorgesetzter zu verhalten hat da diese Positionen vermutlich beim Gewinnspiel gewonnen wurden.

Arbeitsbedingungen

Okay, könnte optimiert werden

Kommunikation

Kurz und knapp

Interessante Aufgaben

Keine Absprachen, Abläufe werden unkontrolliert und in verkehrten Reihenfolgen laufen gelassen


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Klatsch und Tratsch. Gegenseitiges anbrüllen unter Kollegen. Desinteresse der beiden Chefs. Kein Multikulti!

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Bezahlung!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man wird nicht ernst genommen.
Manche Kollegen werden bevorzugt behandelt.

Verbesserungsvorschläge

Nicht jedem blind vertrauen. Auch nicht langjährigen Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Angespannt

Work-Life-Balance

Wenn man die Chefs bzw. Vorgesetzten gut um den Finger wickeln kann, dann kann man
kommen und gehen wann man will.

Kollegenzusammenhalt

Nur wenn man sich als Klicke organisiert. Nur vereinzelt.

Vorgesetztenverhalten

Bemühen sich um ein gutes Arbeitsklima. Leider nicht so einfach!

Kommunikation

Jeder sagt was anderes. Keine klare Linie!
Viele Aussagen werden oder wurden verworfen. Man erfährt es selbst oft erst wenn es zu spät ist.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird jouhsen-bündgens maschinenbau durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden jouhsen-bündgens maschinenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Arbeitsbedingungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich jouhsen-bündgens maschinenbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.
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