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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Besser meiden

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetztenverhalten prüfen und hohe Fluktuation hinterfragen

Arbeitsatmosphäre

Angstkultur

Work-Life-Balance

Face Time. Egal ob man etwas zu tun hat werden Überstunden erwartet

Kollegenzusammenhalt

Keiner traut sich etwas zu sagen

Vorgesetztenverhalten

Dominiert alles, selbstständiges erarbeiten unerwünscht. Führt zu unnötig langen Bearbeitungszeiten

Arbeitsbedingungen

Räume hochmodern

Kommunikation

Fragen sind eher unerwünscht

Gleichberechtigung

Es wird darüber gesprochen, aber die Titel sagen etwas anderes aus

Interessante Aufgaben

Wenn man sich selbst entsprechend einbringt


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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