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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Jugend- und Drogenberatung Wolfsburg die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Jugend- und Drogenberatung Wolfsburg
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Jugend- und Drogenberatung Wolfsburg
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Grüppchenbildung unter den verschiedenen Kolleg/innen, sodass man sich schon fast nicht willkommen fühlt bei besagten Kolleg/innen. Dennoch komme ich gern zur Arbeit, komme mit den Kolleg/innen gut zurecht.

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Untereinander manchmal wenig befriedigende Absprache

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt (meines Wissens nach) kein Gerede hinter dem Rücken der anderen, kein Lästern, etc. Es ist immer ein respektvolles Miteinander

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeiten können je nach Bedarf angepasst werden - sehr familienfreundlich

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird immer mit den Mitarbeitenden abgesprochen, wenn wichtige Dinge anliegen, nichts wird überstürzt entschieden.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch die Vielfalt der Tätigkeiten und Möglichkeiten, wird es nie langweilig.

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