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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ganz ok.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann alles bereden. Alles ansprechen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider ist vieles nicht zu ändern. Old habits die hard.
Verbesserungsvorschläge
Das ältere so gut behandelt werden ist klasse. Nur sollte das Wissen der jüngeren nicht abgetan sondern gleichberechtigt gewürdigt werden. Meist wird versucht den jüngeren die Gewohnheiten der alten aufzudrücken. Das ist nicht motivierend. Beides sinnvoll zu verbinden wäre der Weg.
Arbeitsatmosphäre
Grundlegend gut, es kommt auf das Team an, in dem man ist.
Work-Life-Balance
Selbstausbeutung wird vom Chef vorrausgesetzt. Alles andere ist mangelnde Motivation.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gutes Mittelfeld
Kollegenzusammenhalt
Teamabhägngig wie gesagt
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich tadellos. Immer freundlich.
Arbeitsbedingungen
Bereichsabhängig
Kommunikation
Auf der nichtpädagogischen Ebene sitzen oft Menschen, die Kommunikation nur in Code (Programmiersprache) oder völlig unangemessen beherrschen. Die Mehrzahl bekommt es hin aber an diesen bestimmten kommt man leider in der Arbeit nicht Wirklich vorbei.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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