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Jugendhilfezentrum 
Bernardshof
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10 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 40%
Score-Details

10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schöner Schein

2,7
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Leitungsebene austauschen (offizielle Stellenausschreibungen, neutraler Bewerberprozess etc. statt Bekanntschafts-/ Freundschaftsbesetzung
Ideen von Mitarbeitenden ernst nehmen, honorieren, umsetzen
Durchregieren stoppen
Leitungsebene in den Teams mitarbeiten lassen (wollen), um mal wieder an die Basis und die eigentliche Arbeit zu spüren
statt "Spezialisierung" breit aufgestellte Teams fördern wollen
"Danke sagen" auf Leitungsebene wieder lernen: persönlich, schnell, authentisch

Arbeitsatmosphäre

Teamintern, je nach Team, gut bis sehr gut, in der Hierarchie sehr schlecht

Image

Nach aktuellem Geschäftsführer war der Ruf unter der ehemaligen Gescchäfzsführerin bei den Jugendämtern sehr schlecht. Die Jugendämtersagen das Gegenteil. Langjährige Mitarbeitende verlassen die Einrichtung (s.o.). Nach außen wird gestrahlt, innen wird es zunehmend maroder.

Work-Life-Balance

In personalgedeckten Zeiten gut, bei Personalknappheit katastrophal

Gehalt/Sozialleistungen

Durch AVR und TVöD SuE sehr gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unweltbewusstsein hoch, Zertifizierung durch "Grüner Hahn", regelmäßig Audits. Sozialbewusstsein: z.T. hohes Engagement bei den Mitarbeitenden, ansonsten: alles, was nach außen strahlt.

Kollegenzusammenhalt

In einzelnen Teams und hier und da teamübergreifend gut, im Allgemeinen schauen die meisten Mitarbeitenden nicht über ihr Team hinaus, weil das nicht gefördert wird.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Konzepte für ältere Mitarbeitende gerade aus den Gruppendiensten, keine Pläne, keine Angebote. Keine Möglichkeit für Lebenszeitkonto, für Sabbatical o.ä.

Vorgesetztenverhalten

Große Worte von Wertschätzung etc., nichts dahinter. Außergewöhnliche Leistungen werden nicht gesehen, langjährige Mitarbeitende verlassen die Einrichtung, andere gehen (nach eigener Aussage) nur deshalb nicht, weil sie nur noch wenige Jahre bis zur Rente haben.

Arbeitsbedingungen

Aif Räumlichkeiten etc. bezogen sehr gut, Renovierungsrückstand ergibt sich dadurch, dass eine hohe Belegung (und damit kaum Schließungsmöglichkeiten einzelner Gruppen) Vorausetzung für die Wirtschaftlichkeit ist. Ein Haus allerdings auch in komplett marodem Zustand, wird noch weiter genutzt, sehr grenzwertig. Freies WLAN, freies Mineralwasser, Mitarbeitendenbäder, meist auch Nachbereitschaftszimmer.

Kommunikation

Geschäftsführung redet viel, setzt kaum etwas um. Leitende Angestellte halten Kommunikationsstrukturen nicht ein. Am Besten funktioniert Hören - Sagen / informeller Austausch unter den Mitarbeitenden

Gleichberechtigung

Auf Leistungsebene werden über das Rekrutieren von Freunden nur Männer eingestellt.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältig, eigene Interessen können eingebaut werden, Abzug für die Unterstützung, das Mitgehen bei Projekten und Ideen von Leitung.


Karriere/Weiterbildung

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Gutes Gehalt, super Team!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Vielfalt an Möglichkeiten der Bewegung und Freizeitaktivitäten für die Kinder, sowie die offene Art des Geschäftsführers. Trotz vieler Mitarbeiter kennt er so gut wie jeden mit Namen. Beeindruckend!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Änderungen aktuell am Dienstplan und den Feriengruppen.

Verbesserungsvorschläge

Das auch langwierige Fortbildungen für die Mitarbeiter gezahlt werden. Systemischer Berater / Tiergestützte Pädagogik.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Erzieher im Gruppendienst

4,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bürotür des Leiters steht immer offen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche lernen es nie, wertschätzend zu sein. Aber das ist ja überall so

Verbesserungsvorschläge

Immer schwierig in dem Bereich, aber kostspielige Fortbildungen wäre schön, wenn dies übernommen werden würden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Lügen und nochmals Lügen

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man Lügen muss bei den Eltern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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„Mehr Schein als Sein“

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Belange und Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen. Vorgesetzte sollten lösungsorientiert arbeiten, so wie es von Mitarbeitern verlangt wird.

Arbeitsatmosphäre

Kein Vertrauen in die Führungspositionen. Bei Vorstellungsgesprächen werden wichtige Dinge nicht erwähnt. Sehr kühle Arbeitsatmosphäre untereinander.

Work-Life-Balance

Urlaub muß bis zum 31. 12. des Jahres genommen werden sonst verfällt er.

Kollegenzusammenhalt

Es wird sehr oft gelästert, Augenrollen, wenn jemand eine andere Meinung vertritt. Sehr respektloser Umgang.

Vorgesetztenverhalten

Keine Transparenz ersichtlich. Auf Gespräche in Krisen wartet man vergebens.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplatzbedingungen sehr veraltet. Wenig Lichtquellen, altes zusammengestelltes Mobiliar. Technik funktioniert nicht zuverlässig.

Kommunikation

Keine Transparenz in der Arbeit. Wichtige Mitteilungen werden gar nicht oder viel zu spät weitergegeben.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt sehr gut, da tariflich angebunden.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

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Außen Hui innen pfuui

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man viel Freizeit hat, aber das ist nicht alles ...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Führungs Politik und der Umgang mit Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte Mal richtig auf links gedreht werden ... Und in die heutige Zeit geholt werden .

Arbeitsatmosphäre

Leider gilt hier das Motto schleifen vor Leistung ... Wer hier gut gesonnen ist hat ein gutes Leben ... Wer nicht gut schleimt der hat es sehr schwer ... Führungskräften in dem meistemt Fällen völlig falsch besetzt , keine Kompetenzen im Umgang mit Mitarbeitern.

Karriere/Weiterbildung

Würde mir nichts angeboten

Gehalt/Sozialleistungen

Ist gut da es nach AVR bezahlt wird

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mit viel trara und Grünem Hahn aber hinter dem Bild nach außen sieht die Sache schon anders aus...

Kollegenzusammenhalt

Ein Großteil der Kollegen ist sehr gut ...

Umgang mit älteren Kollegen

Hier wird gepusht 6 Monate vor der Rente werden MA z..b nur noch zum Putzen eingesetzt oder schweren Arbeiten zugeteilt ...unding


Image

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Viel Lärm um Nichts.

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Parkplätze stehen zur Verfügung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation
Stimmung
Geschäftsführung
Konzepte

Verbesserungsvorschläge

Leitbild sollte mal ernst genommen werden
Führungsebene austauschen

Arbeitsatmosphäre

Unter den direkten Kolleginnen ok
Durch die Hierarchien von Misstrauen und Neid zerfressen.

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Love my Job

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber mit Entwicklungspotenzial in der Leitungsebene.

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

sehr guter Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Jugendhilfezentrum Bernardshof durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 43% der Bewertenden würden Jugendhilfezentrum Bernardshof als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Jugendhilfezentrum Bernardshof als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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