Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Juno Immobilien die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist offen, transparent und auf Augenhöhe – Ideen und Feedback werden geschätzt und ernst genommen.
Der Teamzusammenhalt ist außergewöhnlich – man unterstützt sich gegenseitig, teilt Wissen und ist immer respektvoll untereinander.
Bei Juno Immobilien wird Leistung geschätzt, aber auch auf eine gute Work-Life-Balance geachtet – Eigenverantwortung und flexible Arbeitszeiten machen es möglich und man bestimmt selber das Maß an Erfolg, welches erreicht werden kann.
Die Vorgesetzten sind unterstützend, motivierend und haben stets ein offenes Ohr – klare Kommunikation und fairer Umgang stehen im Vordergrund.
Die Aufgaben sind vielseitig und anspruchsvoll – man erhält die Chance, sich weiterzuentwickeln und an spannenden Immobilienprojekten mitzuwirken.
Die Arbeitsatmosphäre bei Juno Immobilien ist geprägt von Teamgeist, Wertschätzung und einem dynamischen Umfeld, in dem Erfolg gemeinsam gefeiert wird.