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Justizvollzugsanstalt 
Chemnitz
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessionelles Jobinterview mit toxischem Gesamteindruck!

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 als Tarifbeschäftigter im allgemeinen Vollzugsdienst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man Mitarbeiter für sich gewinnen möchte, sollte man vielleicht offener, freundlicher und sympathischer mit seinen Bewerbern umgehen! Habe mich gefühlt wie ein Verbrecher statt wie ein Bewerber!
Die Verwaltungsleiterin ist äußerst unangenehm und unsympathisch! Fragestellung und Gesprächsführung waren wie aus den Neunzigern, total veraltet! Atmosphäre war wie in einem Verhörraum, absolut nicht zu empfehlen!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Kristin GoldbergReferentin Personalgewinnung

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Eindrücke zu schildern. Wir bedauern sehr, dass Ihr Bewerbungsgespräch bei uns nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat und Sie sich in diesem Rahmen unwohl gefühlt haben.

Wir nehmen Ihr Feedback ernst und sehen es als Chance, uns zu verbessern. Gerne würden wir die Situation genauer verstehen und würden uns über eine vertrauliche Rückmeldung freuen. Sie erreichen mich unter kristin.goldberg[at]smj.justiz.sachsen.de.

Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren beruflichen Weg viel Erfolg.

Mit freundlichen Grüßen

Kristin Goldberg
Referentin Personalgewinnung

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