2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bessere Dienstplangestaltung. Früher als eine Woche im voraus. Monats oder Quartalsplan wäre top.
Kann immer mehr sein, aber dennoch gut.
Höher Krankenstand, dadurch Mehrarbeit
Fortbildungsmöglichkeiten werden angeboten.
Zu lange Wege, zu viele Dokumentationen und Konferenzen
Wertschätzung, gerechtere Verteilung, auf die Basis hören