Versprechen werden nicht gehalten. Man kündigt, ohne Gespräche.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen, die zu Freunden wurden. Mehr aber auch nicht mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man setzt nur seine Idiologie durch, für neue Vorschläge ist man nicht bereit. Vergraulen Kunden, da man dessen Anliegen nicht immer ernst nehmen.
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal hören, was die Angestellten für Anliegen haben und nicht auf Krawall den falschen Weg einschlagen. Verschenktes Potential.
Bevor man kündigt, ein Gespräch mit den Personen führen, um eine Lösung zu finden und nicht anrufen und sagen: "Ach ja, du wirst gekündigt." Aber für Lösungen ist das Unternehmen tatsächlich nicht bereit. Solange man wie eine Marionette das tut, was gefordert wird, ist alles gut, macht man eine Bitte, hat man schon fast die Kündigung in der Hand.
Gesundheitliche Probleme wurden zwar irgendwie ernst genommen (vermutlich auch nur sporadisch) aber statt Gespräche zu suchen, entledigt man sich der Person. Was man jedoch in den Zeiten geleistet hat, weit aus mehr, wie im Arbeitsvertrag, ist dann nichtig.
Arbeitsatmosphäre
Kollegium ist super, mehr aber auch nicht.
Kommunikation
Man erfuhr es immer dann, wenn es schon vorbei ist.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen haben zusammengehalten. Bis auf eine Kollegin, diese hat leider eine Fassade gehabt, was man erst nach der Kündigung gemerkt hat.
Vorgesetztenverhalten
Man lässt niemanden erklären. Vorgesetzte handeln vorher, bevor man überhaupt nachfragt. Will man erklären, wird man abgewindelt, oder gar nicht angehört.
Interessante Aufgaben
Gleiche Aufgaben, bei Einstellung wurde versprochen, in eine andere Abteilung zu kommen, auf nachfragen, will man davon nichts mehr hören.
Man soll dann für die Beratung Videoaufzeichnungen (ob die legal geladen wurde, bezweifle ich) ansehen, obwohl man versprochen hat, man bekäme die Weiterbildung. Nachdem die Videos sogar außerhalb der Arbeitszeit angesehen wurde, stritt man ab, die Weiterbildung versprochen zu haben.
Gleichberechtigung
Leute in der Verpackungen müssen ziemlich dickes Fell haben. Je nach Standort ist es unterschiedlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Solange man nur für die Firma agiert, alles gut, ansonsten eher schlecht.
Image
Kundenmeinungen wurden oft ignoriert und selten ernst genommen.
Karriere/Weiterbildung
Es wurden Versprechungen gemacht, aber nie eingehalten und am Ende auch abgestritten, trotz Beweise.