eine Erfahrung mit einschneidenden Erlebnissen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn wurde immer pünktlich gezahlt, Sozialräume sauber und großzügig gestaltet, Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das Kritik hier kein gehör findet, man ist der Meinung alles ist gut so wie es ist, man ist nicht bereit den Mitarbeitern zuzuhören, Probleme werden gekonnt ignoriert oder es werden plumpe Argumentationen für das Fehlverhalten der Vorgesetzten gesucht, man hat nichts für seine Mitarbeiter übrig, Ehrlichkeit gibt es nicht viel lieber dreht man es sich so wie es einem gerade passt
Verbesserungsvorschläge
die Köpfe der Abteilungen gehören inkl. Leitung ausgetauscht nur dann erreicht der Betrieb das Level eines vernünftigen Miteinanders und eines professionellen Auftritts
Arbeitsatmosphäre
das Betriebsklima ist unbeschreiblich Schlecht, die Arbeiter die den Betrieb zum Erfolg geführt haben erhalten keinerlei Wertschätzung, Verständnis kann man hier nicht erwarten, private Interessen oder wichtige Termine haben hinten angestellt zu werden auch wenn diese weit außerhalb der regulären Arbeitszeit liegen ansonsten wird die Arbeitsbereitschaft notfalls auch mit äußerst fragwürdigen Methoden erzwungen, Arbeitsmittel und Fahrzeuge teils in desolatem Zustand, neue Arbeitsmittel und Fahrzeuge sind den "Lieblingen" der Geschäftsleitung vorbehalten, die "normalen" Arbeiter dürfen sich mit den ständig defekten Fahrzeugen und Arbeitsmitteln rumärgern, Auftreten beim Kunden wirkte äußerst unprofessionell und für die Brange unüblich, Private Rufnummern werden ohne Absprache an Kollegen oder Kunden weitergegeben letztere rufen dann abends privat an und stellen Fragen zu Arbeiten die vor Wochen durchgeführt wurden
Kommunikation
nicht vorhanden, wichtige Informationen werden verschwiegen so das man unvorbereitet beim Kunden erscheint, die komplette Planung der Disposition ist eine einzige Katastrophe hier hat niemand eine Ahnung von irgendwas was die Kunden auch recht schnell mitbekommen
Kollegenzusammenhalt
durchweg gut außer man gerät an die "Lieblinge" der Geschäftsleitung hier muss man damit rechnen das man recht schnell verkauft und ausgefragt wird
Work-Life-Balance
nicht gegeben, 24h Abrufbereitschaft, Urlaub? Krank? selbst da wird mit äußerst fragwürdigen Methoden versucht die Arbeitsbereitschaft zu erzwingen, Familie Kinder, Termine etc. stehen an letzter Stelle was man hier auch deutlich so gesagt bekommt
Vorgesetztenverhalten
kann man kaum beschreiben... das muss man selbst erlebt haben... unterste Schublade, kein Verständnis für irgendwas, sehr arrogant und überheblich, als Mitarbeiter in diesem Unternehmen merkt man schnell das man nur eine Nummer ist, Führungskräften fehlt es an Kompetenz für ihre Tätigkeit und den Umgang mit den Mitarbeitern, Kommunikation auch seitens der Leitung immer von oben herab nicht selten hat man hier zu hören bekommen "ohne uns seit ihr nichts"
Interessante Aufgaben
die Aufgaben sind schon recht interessant jedoch stößt man hier schnell an seine Grenzen wenn die Planung der Baustellen eine einzige Katastrophe ist
Gleichberechtigung
nur die "Lieblinge" der Geschäftsleitung haben hier überhaupt Chancen etwas zu erreichen, fachlichliche Kompetenz zählt dann auch nichts, wer das durchschaut ist unten durch und bekommt es auch schnell zu spüren
Umgang mit älteren Kollegen
auf Gebrechen oder Alter wird keine Rücksicht genommen, meist werden bewusst Tätigkeiten gewählt um die Mitarbeiter zu schikanieren und so zu zeigen das es besser wäre den Betrieb zu verlassen
Arbeitsbedingungen
ich habe in meiner gesamten beruflichen Laufbahn noch nie so einen Betrieb kennen gelernt, nach Außen spiegelt sich das Unternehmen als seriöses Familienunternehmen das großen Wert auf das gemeinsame miteinander legt, wenn man hier eine Weile dabei ist sieht man ganz schnell das es nicht so ist, die Entlohnung ist ein Witz und entspricht nicht dem branchenüblichen Stand, es werden viele Versprechungen gemacht eingetreten ist bis zum letzten Tag nichts, die Schuld wird immer bei anderen gesucht, keiner ist hier kritikfähig oder hat Interesse an der Lösung eines Problems, es werden immer wieder neue Vorgaben gemacht die man zunächst erfüllen soll um bei der nächsten Lohnverhandlung erfolg zu haben jedoch passiert auch wenn man diese Vorgaben erfüllt nichts außer das es wieder einen weiteren Punkt gibt der zunächst erfüllt werden muss... man spielt hier gerne auf Zeit und hat sich über die Jahre eine einzigartige Hinhaltetaktik erarbeitet die der ein oder andere noch nicht so ganz durchschaut hat, selbstverständliche Dinge werden seitens der Leitung als das "Das 8. Weltwunder" verkauft
Umwelt-/Sozialbewusstsein
zumindest wird hier der Müll getrennt, ressourcenschonend ist etwas anderes als das was man hier sieht
Gehalt/Sozialleistungen
zum Großteil Mindestlohn ohne Zuschläge, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld (außer die Lieblinge der Leitung"), Reinigung der Kleidung (PSA) wird vom Lohn abgezogen, Sozialleistungen das absolute Minimum
Image
außen Hui, innen pfui
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten werden nicht angeboten, hier hat man Angst das der "einfache" Arbeiter am Ende mehr Fachwissen als der Vorgesetzte hat, zwar wird versprochen das man Weiterbildungsmöglichkeiten in Aussicht stellen möchte diese sind aber mit Kosten verbunden welche sich natürlich in der eigenen Tasche besser machen als sie in die Mitarbeiter zu investieren