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Kanal-Türpe 
Gochsheim 
GmbH 
& 
Co. 
KG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,5
kununu Score6 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,3Image
    • 1,2Karriere/Weiterbildung
    • 1,2Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 1,3Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kanal-Türpe Gochsheim
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Kanal-Türpe Gochsheim
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Lohn kommt pünktlich und kurzfristiger Urlaub ist möglich
Konnte leider nichts finden, außer das das Geld pünktlich kommt
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Lohn wurde immer pünktlich gezahlt, Sozialräume sauber und großzügig gestaltet, Kollegen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die ganze Truppe von Freuden der Geschäftsführer und Vorgesetzten sind echt zum Ko.... Sowas geht garnicht!!!!!!
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das Kritik hier kein gehör findet, man ist der Meinung alles ist gut so wie es ist, man ist nicht bereit den Mitarbeitern zuzuhören, Probleme werden gekonnt ignoriert oder es werden plumpe Argumentationen für das Fehlverhalten der Vorgesetzten gesucht, man hat nichts für seine Mitarbeiter übrig, Ehrlichkeit gibt es nicht viel lieber dreht man es sich so wie es einem gerade passt
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Das ist eine Liste die nicht veröffentlicht werden darf
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Hört den Leuten zu und stellt sie nicht einfach in die Ecke. Die Freundetruppe und Spizelei kann man sich sparen. Der Mensch muss wieder was wert sein.
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Zeitverschwendung da es keinen Interessiert
die Köpfe der Abteilungen gehören inkl. Leitung ausgetauscht nur dann erreicht der Betrieb das Level eines vernünftigen Miteinanders und eines professionellen Auftritts
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Darauf wird sowieso nicht gehört
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,5

Der am besten bewertete Faktor von Kanal-Türpe Gochsheim ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Die eine Mannschaft ist cool und hält zusammen. Die andere ist die Spitzeltruppe der Geschäftsführung. Bringt aber am ende nichts, wenn die netten Leute alle nach ein paar Wochen wieder das weite suchen
3
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Gibt einzelne Ausnahmen
4
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durchweg gut außer man gerät an die "Lieblinge" der Geschäftsleitung hier muss man damit rechnen das man recht schnell verkauft und ausgefragt wird
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kanal-Türpe Gochsheim ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


absolut unterirdisch
Gibt es nur im Ansatz. Infos bekommt man selten direkt, eher immer über andere. Am besten man sagt nichts und hört nichts.
1
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Darauf wird in der firma nicht geachtet
1
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nicht vorhanden, wichtige Informationen werden verschwiegen so das man unvorbereitet beim Kunden erscheint, die komplette Planung der Disposition ist eine einzige Katastrophe hier hat niemand eine Ahnung von irgendwas was die Kunden auch recht schnell mitbekommen
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Einweisung sollte es geben. Naja, eher mal schnell ein paar Infos von gelangweilten Ausbildern. Die beiden hatten selbst keine Lust mehr auf den Laden.
1
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Weiterbildungsmöglichkeiten werden nicht angeboten, hier hat man Angst das der "einfache" Arbeiter am Ende mehr Fachwissen als der Vorgesetzte hat, zwar wird versprochen das man Weiterbildungsmöglichkeiten in Aussicht stellen möchte diese sind aber mit Kosten verbunden welche sich natürlich in der eigenen Tasche besser machen als sie in die Mitarbeiter zu investieren
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kanal-Türpe Gochsheim wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Kanal-Türpe Gochsheim schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Kanal-Türpe Gochsheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Kanal-Türpe Gochsheim als eher traditionell.
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