Richtigstellung! Die Ex-Führungskraft hat sein Arbeitsgerichtsverfahren verloren. Revanche gegen Arbeitgeber!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das soziale Verhalten. Auch die Gehaltsstruktur ist in Ordnung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den sehr hohen Arbeitsaufwand.
Verbesserungsvorschläge
Die digitale Umstellung hätte früher Erfolgen müssen, aber ist jetzt voll im Gang.
Arbeitsatmosphäre
Nette, zuvorkommende Kollegen. 1 Tag in der Woche frei vom Arbeitnehmer zu wählender Home-Office Arbeitstag
Kommunikation
Sind immer steuerlich auf dem Laufenden. Monatlicher Mitarbeiterarbeitskreis !
Kollegenzusammenhalt
Gut! Man hilft sich untereinander.
Work-Life-Balance
Auch kurzfristiger Urlaub wird gewährt. Man geht auf die Anliegen der Arbeitnehmer ein. Auch Verbesserungsvorschläge werden vom Arbeitgeber gerne gesehen, und umgesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Arbeitgeber haben immer ein offenes Ohr für die Angestellten.
Interessante Aufgaben
Steuerstrafrecht, eigene Betreuung der Mandanten auch bei Prüfungen der Finanzverwaltung.
Gleichberechtigung
Vorschläge der Arbeitnehmer wurden Anfang 2023 seitens der Arbeitgeber umgesetzt
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Mitarbeiter werden grundsätzlich gleich behandelt .
Arbeitsbedingungen
Eigenständige Arbeit. Man kommt jedoch auch sehr viel Hilfe von den Kollegen und dem Arbeitgeber. Wer will, der kann hier viel lernen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer ein offenes Ohr für das Anliegen des Personals.
Gehalt/Sozialleistungen
Zum Gehalt gibt es zusätzliche soziale Leistungen. Außerdem gibt es unaufgefordert jährlich Gehalterhöhungen.
Image
Die Kanzlei hat fachlich durch die große Erfahrung der Arbeitgeber einen guten Ruf in Duisburg, und auch darüber hinaus.
Karriere/Weiterbildung
Wird jederzeit gerne vom Arbeitgeber gesehen, und unterstützt.