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Karatronics 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Karatronics die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 25 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Karatronics
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Karatronics
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    70%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    65%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    60%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    55%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    55%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich arbeite nun seit 4 Monaten bei Karatronics und bin absolut zufrieden. Von Anfang an wurde ich herzlich ins Team aufgenommen und erhalte stets die Unterstützung, die ich benötige.

Besonders hervorzuheben ist das angenehme Arbeitsklima – hier wird Wert auf gegenseitigen Respekt, offene Kommunikation und Teamarbeit gelegt. Die Führungskräfte sind jederzeit ansprechbar, unterstützen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung und schätzen die Arbeit jedes Einzelnen.

Auch die Work-Life-Balance wird ernst genommen. Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsmittel und eine faire Vergütung machen Karatronics zu einem Arbeitgeber, bei dem man sich langfristig wohlfühlt.

Ich kann Karatronics jedem empfehlen, der eine positive, wertschätzende Arbeitsatmosphäre sucht und sich beruflich weiterentwickeln möchte.

5/5 Sterne!

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4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Atmosphäre in diesem Unternehmen unterstützt man sich gegenseitig und es kommt immer Feedback von der Führungsebene, die einem auch immer weiterhilft und auch Kritik wird offen kommuniziert. Man unterstützt sich gegenseitig und wird fair behandelt.

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Rechtzeitig und offenen kommuniziert wird hier zu 90% klar gibt es die ein oder anderen Informationen, die nicht durch sickern, aber in der Regel hat man die wichtigen Informationen pünktlich.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn du einmal in dem Unternehmen bist, hast du ein Netzwerk für dein Leben, egal ob in der Führungsebene oder nur deine Kollegen. Selbst nachdem man bei dem Unternehmen aufhört zu arbeiten, wird nach einem gefragt und die Kommunikation aufrecht gehalten.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man hat einen sehr hohes Mitspracherecht am Dienstplan und kann seine Zeit dadurch frei gestalten.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nachvollziehbare Entscheidungen werden immer in Beachtung der Mitarbeiter und Unternehmen getroffen für wenn sie arbeiten und sie wissen ganz genau, dass das Fundament ihre eigenen Leute sind.

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