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Karl 
Geuther 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

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Wenn man kündigt, gibt es zum Dank ein schlechtes Zeugnis

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Geuther gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt kam pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lob gibt es nicht, das ist mit dem Gehalt abgegolten, wurde uns gesagt.
Mein wohlwollendes Zeugnis musste ich mir vor dem Arbeitsgericht erstreiten.
Vor Gericht wurde dann um jeden einzelnen Satz und jedes einzelne Wort gestritten! Eigentlich wollte ich noch eine Schadenersatzklage hinterher schieben, da ich wegen dem schlechten Zeugnis ein 3/4 Jahr keinen Job gefunden habe.
Und nicht nur das, eigentlich sollten noch Kollegen vorgeladen werden, die meine schlechte Arbeitsweise vor Gericht beweisen sollten! Mir wurde nach Kündigung also noch ordentlich hinterher getreten!!!
Und das nach jahrelanger Betriebszugehörigkeit...

Verbesserungsvorschläge

Keine Controller als Vorgesetzte verwenden. Die können halt nur mit Zahlen und nicht mit Menschen umgehen.

Arbeitsatmosphäre

Großraumbüro, keine Klimaanlage, Küche, die auch als Raucherzimmer diente, wenigstens war ein Fahrstuhl vorhanden

Kommunikation

War soweit OK

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen haben immer gut zusammen gehalten, ist ja meist so, wenn sonst ein übles Arbeitsklima in der Abteilung ist

Work-Life-Balance

Viele Überstunden, die aber wenigstens erfasst wurden. Gleitzeit ist vorhanden. Geht man immer pünktlich, wird man blöd angeguckt

Vorgesetztenverhalten

Ganz schlimm. Wenn man beim Arbeiten mit einem Kollegen redete, kam der Vorgesetzte angerannt und schrie einen an "haben Sie nichts zu tun?!"
Wenn man etwas falsch gemacht hatte, musste man bei den beiden Vorgesetzten im separaten Büro antanzen und dann gab es von 2 Seiten Kritik.

Interessante Aufgaben

Immer das gleiche

Gleichberechtigung

Ich habe meine Homosexualität dort immer geheim gehalten, das war wohl besser so. Weltoffenheit geht anders.

Umgang mit älteren Kollegen

War soweit OK, wir hatten nur einen älteren Kollegen in der Abteilung

Arbeitsbedingungen

Standardausrüstung, Großraumbüro, war in meinen Augen nicht mehr zeitgemäß mit so vielen Leuten in einem Büro zu sitzen

Gehalt/Sozialleistungen

Einmal verhandelt, gibt es nicht mehr. Über Gehalt mit Kollegen zu sprechen ist verboten. Alle haben total unterschiedlich verdient, alles frei nach Nase oder wer halt gut verhandelt hat.
Weihnachtsgeld nach Lust und Laune und mit Unterschrift, dass es freiwillig ist. Ich musste es bei Kündigung zurückzahlen, da ich die Frist nicht eingehalten hatte.

Image

Wurde nach außen hin hoch gehalten

Karriere/Weiterbildung

Gibt es hier nicht, wurde keinem angeboten
Eine Stufe höher geht nur mit Studium


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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