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Karl-Heinz 
Geiger
Bewertung

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Arbeitsplatz ist übergangsweise ok, Work-Life Balance eingeschränkt

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Kommunikation, sauberer Arbeitsplatz.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Auftreten der Geschäftsleitung (Stichwort sehr teurer und eleganter Kleidungsstiel) zeigt, dass es der Geschäftsleitung finanziell gut geht. Das ist auch richtig so. Bitte dabei auch gerne etwas an das "Fußvolk" weitergeben wie bspw. ein ordentliches Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sonderzahlungen und angemessene baV-Beiträge.

Verbesserungsvorschläge

Besprechungen/ Schulungen werden mindestens einmal pro Monat mit Absicht in die Mittagspause gelegt. Dies verstößt gegen das Arbeitsschutzgesetzt, da eine Mittagspause schlicht und ergreifend zur Erhohlung dient.

Mittagspause flexibler gestalten. Keine "starre" Mittagspause mehr von 12 bis 13 Uhr.

Arbeitszeiten, Benefits, Pausenregelung, Homeoffice überdenken, damit man die Mitarbeiter ans Unternehmen "binden" kann. Die ältere Generation geht mehr und mehr in Rente. Diese Zeiten sind vorbei.

Das gelieferte Mittagessen bitte anständig subventionieren. Eine ledigliche Übernahme der MwSt des Mittagessens ist doch etwas sch(w)äbig.

Arbeitsatmosphäre

Sehr nette und hilfbereite Kollegen. Immer ein offenes Ohr bei Fragen.

Kommunikation

Gute Kommunikation im Großraumbüro. Großraumbüro muss man allerdings mögen: lauter Geräuschpegel und "Überwachung"

Work-Life-Balance

Starre Arbeitszeiten von 8:15 Uhr bis 17:30 Uhr. Keine bzw. kaum flexibile Arbeitszeitengestaltung im Vertrieb. Falsche Bewerbung in der Stellenanzeige (siehe Website)

Interessante Aufgaben

Teils veraltetes System. Bestellungen werden händisch mit Notizblock angenommen.

Arbeitsbedingungen

1 Tag Homeoffice in der Woche nach Absprache möglich. No Go ist, dass das private Handy für geschäftliche Telefonate dabei genutzt werden muss.

Gehalt/Sozialleistungen

Weihnachts-und Urlaubsgeld recht überschaubar. Weit entfernt von einem 13. Gehalt.

Image

Wenn die Geschäftsleitung kommt, wirkt alles etwas "gekünstelt": es wird sich schick angezogen und alles aufgeräumt. Der Kleidungsstil ist generell etweas "spiesig", da kein direkter Kundenkontakt vor Ort (mehr) besteht.


Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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