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KARMA 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei KARMA die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
KARMA
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
KARMA
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Tolle Arbeitsatmosphäre. Alle Mitarbeiter sind professionell und respektvoll

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5,0
KommunikationWerkstudent/in

Auch in Corona und Home-Office Zeiten ist die Kommunikation top.

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5,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Alle Mitarbeiter sind hilfsbereit und es herrscht ein guter Kollegenzusammenhalt.

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4,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Da es sich um ein Start-Up handelt, ist natürlich mehr Engagement zu zeigen. Neue Herausforderungen zu meistern und Teil des Erfolges zu sein, sorgt für Motivation.

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5,0
VorgesetztenverhaltenWerkstudent/in

Vorgesetzten sind stets hilfsbereit und die Kommunikation ist sehr gut.

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4,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

Aus jedem Mitarbeiter wird das beste rausgeholt. Die Aufgaben der Mitarbeiter sind sehr gut an die eigenen Stärken und Interessen angepasst.

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