Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei karriereschmiede Köln die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Schnelle, digitale Informations-Weitergabe und -Erhalt über alle digitalen Kommunikationsebenen.
Bei weitestgehend freier Arbeitszeiteinteilung bzw. Seminar-/Lehrgangsplanung bleibt genügend Freizeit.
Hin und wieder spontan, aber immer von größter Professionalität, ständig im Austausch mit Mitarbeitern und gegenüber Feedback-Gesprächen äußerst aufgeschlossen.
Die Inhalte der Lehrgänge sind praxisnah, dadurch interessant und notwendig in der Vermittlung.
Überwiegend gut gelaunte Mitarbeiter in hellen und großzügig dimensionierten Arbeitsbereichen.