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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gesetzeswidrig, Lohn wird erst zu. 15. des Folgemonats gezahlt, was laut Gesetz allein nicht zulässig ist
Bewerber/inHat sich 2023 als Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Also in der heutigen Zeit ist es möglich Daten von 100 Mitarbeitern ASAP zu bearbeiten und Gehalt pünktlich zu zahlen, keine 6 Wochen ohne Gehalt ich bin doch nicht dumm . Gerne können andere ausgebeutet werden
Bewerbungsfragen
- Normal
- Normal
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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