5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Kassenzahnärztliche Vereinigung Brandenburg Bewertungen
Kassenzahnärztliche
Vereinigung
Brandenburg
Potsdam
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 40%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fühle mich auf meiner Arbeit sehr wohl
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ist sehr fair zu allen Mitarbeitern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal zu gutmütig .Beahlt zu schlecht
Verbesserungsvorschläge
Könnte besser bezahlen .Zuschuss zur Altersversorge
Arbeitsatmosphäre
Super
Work-Life-Balance
Könnte besser sein
Kollegenzusammenhalt
passt sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr angenehm
Vorgesetztenverhalten
superkonnze
Arbeitsbedingungen
Angenehm
Kommunikation
Super angenehm
Gleichberechtigung
super
Interessante Aufgaben
könnten welche dazu kommen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vergütung, Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Führungsverhalten
- Ignoranz bei auftretenden Problemen
Verbesserungsvorschläge
Die Art und Weise mit Mitarbeitern umzugehen sollte stark überdacht und überarbeitet werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es nur für Auserwählte.
Kollegenzusammenhalt
Jeder denkt nur an sich.
Vorgesetztenverhalten
Führungspositionen nutzen ihre „Macht“ gerne aus. Entscheidungen sind oft nicht nachvollziehbar. Absolut subjektives Verhalten und auch die schlechte Laune der Chefs wird gerne an den kleinen Mitarbeitern ausgelassen.
Arbeitsbedingungen
Gleitzeit, Vergütung und ausreichend große Büros schaffen eine gute Grundlage.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Na ja
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Erreichbarkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unklare Anweisungen, kein Eingehen auf Fragen, ungeduldiger und unhöflicher Umgangston seitens der Vorgesetzten.
Image
Anweisungen des Vorgesetzten waren leider meistens völlig unklar, auf Nachfragen wurde nicht wirklich eingegangen. Einarbeitungszeit gab es nicht. Umgang mit den direkten Kollegen war in Ordnung. Es gab bei erfahrenen Kollegen viele Überstunden, auch aufgrund unklarer Anweisungen. Leider wurden sie kaum mit Freizeitausgleich oder mehr Gehalt ausgeglichen. IT-Ausstattung war veraltet. Bei den Ärzten ist das Image der Vereinigung überwiegend sehr schlecht.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Heuchler
Ex-Werkstudent/inHat bis 2007 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Heuchlerei
Verbesserungsvorschläge
Personalwechsel einiger "führender Kräfte". Aber solange es immer nur "die kleinen" Mitarbeiter trifft, ist es ja egal. Nicht wahr?
Image
"Der Fisch stinkt" bekanntlich vom Kopf her. Einige "Führungspersonen" treffen Entscheidungen, die auf Nachfrage nicht begründet werden. Man muss damit den betreffenden Personen jegliche Kompetenz absprechen. Hiermit meine ich vor allem die Person(en), die Personalentscheidungen treffen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kassenzahnärztliche Vereinigung Brandenburg durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kassenzahnärztliche Vereinigung Brandenburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.