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KC 
Risk 
AG
Bewertung

Für mich der perfekte Arbeitgeber - berufliche Heimat gesucht und gefunden

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KC Risk AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier wird Wertschätzung und Menschlichkeit groß geschrieben, das gibt einem in unserer schnelllebigen Welt Sicherheit und ist unglaublich viel wert.

Arbeitsatmosphäre

Eine einzigartige, sehr vertraute Wohlfühl-Atmosphäre. Ich fühle mich bereits nach 3 Monaten Betriebszugehörigkeit so, als wäre ich noch nie woanders gewesen, einfach top!

Kommunikation

Äußerst transparente, ehrliche und wertschätzende Kommunikation im
Team, zwischen den Teams und vom Vorstand an alle Mitarbeiter. Realistische Zielvereinbarungen, offene Feedback-Kultur und regelmäßig stattfindende Sitzungen, in denen die gesamte Belegschaft umfassend über aktuelle betriebliche Themen informiert wird.

Kollegenzusammenhalt

Absolut fantastisch. Man kommt so gerne ins Büro, weil jeder Tag mit den lieben Kollegen:innen ein guter Tag ist. Äußerst ausgeprägte Hilfsbereitschaft und gegenseitige Unterstützung, strukturierte Einarbeitung. Hier wird keiner im Stich gelassen! Man findet sich ab Tag eins super im gesamten Unternehmen ein und fühlt sich vollständig integriert. Es gibt immer wieder zwanglose Get-Together (z.B. Kreativworkshop, weihnachtliches Beisammensein, DJ-Beats auf der Dachterasse im Sommer), richtig cool!

Work-Life-Balance

Absolut gegeben. Nicht selbstverständlich in der Branche. Flexibilität bei Urlaubsplanung und Arbeitszeiten. Den Führungskräften liegt viel an der Gesundheit und dem Wohlbefinden der Mitarbeiter. Sogar Sabatticals sind möglich.

Vorgesetztenverhalten

Extrem wertschätzend. Locker, vertraut und doch richtungsweisend und Halt gebend. Man kann mit Vorgesetzten und Vorstand über wirklich alles reden und sie zeigen wahres Interesse an ihren Mitarbeitern, sind in hohem Maße authentisch. Nicht von oben herab, sondern absolut auf Augenhöhe und wertschätzend zu jeder Zeit.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig, spannend und herausfordernd. Hier kann man wirklich was lernen und bereits nach kurzer Zeit Verantwortung übernehmen.
Darf die Kunden meines Vorgesetzten während seiner Urlaubsabwesenheit mitbetreuen, ein wahrer Vertrauensbeweis.
Zudem kann ich endlich meine im Studium erworbenen Kenntnisse auch wirklich in der Berufspraxis einsetzen!

Gleichberechtigung

Hier wird jeder unabhängig von Geschlecht, Alter, etc. so akzeptiert wie er ist. Wir sind eine große Familie!

Umgang mit älteren Kollegen

Die Expertise der „alten Hasen“ wird sehr geschätzt und es ist ein gutes Zeichen, dass es hier so viele langjährig betriebstreue Mitarbeiter gibt.

Arbeitsbedingungen

Das Büro befindet sich in perfekter Innenstadtlage. Höhenverstellbare Schreibtische, kostenfreie Gesundheitspräventionskurse, 31 Urlaubstage, Möglichkeit Homeoffice, betriebliche AV und vieles mehr.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit wird hier gross geschrieben. Die Prozesse laufen nahezu komplett digital ab und somit wird der Papierverbrauch möglichst gering gehalten, nur als Beispiel.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist angemessen, die zahlreichen Benefits darf man nicht unberücksichtigt lassen.

Image

Bei den Kunden genießen wir einen sehr guten Ruf. Ein verlässlicher und extrem kompetenter Partner.

Karriere/Weiterbildung

Es wird viel Wert auf persönliche und fachliche Weiterbildung gelegt. Es gibt sowohl interne, als auch vielfältige externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Beispiel für eine steile Karriere bei der KC Risk sei erwähnt, dass sich ein Kollege binnen 5 Jahren vom Trainee zum stellvertretenden Bereichsleiter entwickelt hat und jeden Tag einen absolut tollen Job macht.

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian Stoll, Vorstand
Christian StollVorstand

Hallo liebe Kollegin, hallo lieber Kollegen,

vielen Dank für Dein super Feedback. Es freut mich sehr wie gut Du in der KC Risk AG angekommen bist.

Schön, dass Du unsere Benefits hervorhebst. Neben den von Dir geschilderten Themen (Urlaub, Lage und Ausstattung) haben wir auch die Möglichkeit geschaffen Deine Netto-Vergütung über steuerfreie Extras zu steigern oder auch über Zeitwertkonten eine Auszeit z.B. für ein Sabbatical zu planen.

Mir ist sehr wichtig, dass der positive Spirit den Du erlebst und ausdrückst für Dich erhalten bleibt. Sollten sich hier kritische Punkte einschleichen komm gerne direkt auf mich zu. Ich freue mich auf unseren persönlichen Austausch.

Vielen Dank und viele Grüße
Christian
0911 2355 5639
christian.stoll@kcrisk.de

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