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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Erfüllender Arbeitsplatz in wachsendem Digitalisierungsunternehmen

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Pull & Push Onboarding als neuer Mitarbeiter
- Professionalität im Umgang mit dem Einzelnen
- Bedarfsgerechtigkeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Obstschale und Süßgetränke wurden demokratisch abgeschafft :(

Verbesserungsvorschläge

- Implementierung von Standards auch in nachrangigen Geschäftsbereichen

Arbeitsatmosphäre

Wohlwollendes Miteinander in Wort und Tat

Image

Positives Stimmungsbild. Reputation wird beim Kunden wahrgenommen, ebenso beim Mitarbeiter. Dankenswertes Wirken des Einzelnen - persönliches Lob könnte häufiger erlebt werden.

Work-Life-Balance

Balance ist derer Realität eines IT-Dienstleisters der Kunden in den Mittelpunkt stellt entsprechend.

Karriere/Weiterbildung

wird aktiv und Nutzen orientiert geboten. Training on the Job, externe Zertifikate. Drittschulungen

Gehalt/Sozialleistungen

Ansprechendes Fixgehalt, vertretbar im Mitarbeiterspiegel

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenn möglich wird bei Geschäftsreisen auf Zugverkehr gesetzt. Kaffeekonsum wird über Fairtrade-Produkte gestillt

Kollegenzusammenhalt

Ein solidarisches Geben und Nehmen

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter sind jung und dynamisch - Seniorität ist vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Nach Inhaberwechsel 2020 neuer Wind. Hoher Wunsch den einzelnen Mitarbeiter bei seinen Stärken wahrzunehmen und zu fördern. Offener Dialog - Partnerschaftliches Führungsverständnis

Arbeitsbedingungen

Idyllische Lage, Hard- und Software ist State of the Art

Kommunikation

Der Aufgabendichte gemäß gut bis sehr gut

Gleichberechtigung

Aufgaben werden nach Kompetenz, Entwicklungsziel und Karriere verteilt.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind mannigfaltig. Durch Produkt myfactory (ERP System für Mittelstand) naturgemäß in der Tiefe ein ganzer Kosmos. Chance sich einschlägig im IT Consulting zu professionalisieren - Arbeitsplatz mit Zukunft.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kedi IT & Consulting durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kedi IT & Consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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