8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
toll
5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut am Arbeitgeber finde ich alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber:
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein kleines, aber starkes Team, Flexibilität und Unternehmergeist ist gefragt und wird gefördert. Wer sich mit den KEMP Core Values "Driven, Open, Responsive, Innovative, Simplicity" identifizieren kann, ist hier richtig.
Kollegenzusammenhalt
Ein internationales Team, global verteilt - und alle sind hilfsbereit und füreinander da.
Vorgesetztenverhalten
Die Zusammenarbeit ist immer Teamwork statt starrer Hierarchie, Ideen werden gehört und berücksichtigt, Kritik wird verstanden.
Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird KEMP Technologies durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich KEMP Technologies als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.