15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
This company is definitelly worth it to try, gain new unique experiences&make new connections there!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Very good&rich bonus program for employees!
Friendly enviroment
Image
The company is in the beginning with the making an image, so still need to work on that but it's turning into the right direction.
Work-Life-Balance
Flexible working hours & possibility of taking a home office once per week helps to keep the balance a lot.
Karriere/Weiterbildung
Trainings are available, if you are interested.
Career growth is possible if you are up to it.
Gehalt/Sozialleistungen
Salary always paid on time.
Feedback meetings twice per year make a chance to ask for the raise&say what you (don't) like.
Kollegenzusammenhalt
Most of the colleagues are very friendly and kind in the office so you don't have any worries you won't be accepted in the team.
Vorgesetztenverhalten
There is always a possibility of an agreement in discussions if you don't like some tasks.
Gleichberechtigung
No matter on your age or gender, you truly have the same conditions for your work.
Interessante Aufgaben
The company is still in process of growing so you have a chance to make a mark.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Nice and friendly environment together with a challenging vision
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nice & friendly, young team.
Image
There is some space of improvement but visible changes recently.
Work-Life-Balance
Without any problems. Moreover a lot of team activities after the working days - sport, beer etc.
Karriere/Weiterbildung
Changes for everybody.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Recently some charity events, support of a chosen children dome in Ukraine, waste sorting, not buying plastic bottles...
Kollegenzusammenhalt
Team-orientation
Umgang mit älteren Kollegen
Without any problem.
Vorgesetztenverhalten
Lots of changes in the last months, all leading to better results.
Arbeitsbedingungen
Over-standard.
Kommunikation
Every day improving, challenges occur because of 2 offices in 2 countries.
Gleichberechtigung
Of course.
Interessante Aufgaben
Not all the time bust most of the time yes.
Gehalt/Sozialleistungen
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Wunder
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die flache Hierarchie und der moderne wenig autoritäre Führungsstil
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts; Kontinuität beim Personal konnte nicht immer ganz aufrecht erhalten werden wie angestrebt, das lag aber an notwendigen Umstrukturierungen der Standorte
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr auf die Umwelt achten (z.B. bei Reisen Bahn statt Flugzeug, Fuhrpark nicht mit Dieselfahrzeugen); auf Aufbau eines festen Personalpools achten; Coaching wäre noch toll
Arbeitsatmosphäre
Absolut positive Arbeitsatmosphäre, bei der Spaß an der Arbeit und den Aufgaben zu spüren ist. Probleme werden als Herausforderungen betrachtet und kreativ gemeinsam angegangen
Image
Das Image der Firma kenne ich nicht genauIch habe aber schon positive Rückmeldungen von begeisterten Kunden gehört.
Work-Life-Balance
Absolut gegeben durch durch Arbeitszeitkonten und die Möglichkeit, Stunden herauszuarbeiten sowie im Home-Office zu arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Die Vorgesetzten haben ein offenes Ohr für Fortbildungsveranstaltungen oder förderliche Mitgliedschaften, die der Weiterbildung dienen
Gehalt/Sozialleistungen
vergleichsweise gute bis sehr gute Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung, Organisierung von Fahrgemeinschaften, Arbeitgeber zahlt ÖPNV-Ticket und Kindergartenplatz-Zuschuss für Eltern, kostenloser Obstkorb und Süßigkeiten
Kollegenzusammenhalt
Sehr gute kollegiale und schon fast freundschaftliche Atmosphäre trotz der räumlichen Distanz der Standorte zueinander und der durch die Internationalität bestehenden Kulturunterschiede
Vorgesetztenverhalten
partnerschaftlich und auf Augenhöhe, Entfaltung der Stärken ist möglich ebenso wie selbstständiges Arbeiten und Übernahme von Eigenverantwortung
Arbeitsbedingungen
Tolle Standorte in gehobenen Stadtteilen, Büros mit schöner Atmosphäre, keine Lärm- oder Luftbelastung, reichlich Platz, modernste Ausstattung, gute Versorgung mit Infrastruktur (Küchenausstattung)
Kommunikation
Kollegen und Vorgesetzte sind fast alle sehr gut erreichbar, Kommunikation ist auch über die normalen Geschäftszeiten hinaus möglich
Interessante Aufgaben
Allein die internationale Struktur des Unternehmens macht die Aufgaben sehr interessant, aber auch, weil es sehr dynamisch neue Geschäftsfelder schließt und deshalb immer neue Arten von Aufgaben kommen, die oft sehr innovativ sind und Pionierarbeit enthalten.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Am Anfang stand eine gute Idee und dann kam schnell die schmerzhafte Ernüchterung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe während meiner Tätigkeit sehr viel davon unterbreitet und empfinde die Frage zum jetzigen Zeitpunkt als sinnlos. Grundsätzlich sollte die Unternehmensführung auf Kompetenzen setzen und leere Worthülsen beiseite legen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit innerhalb des Mitarbeiterteams war sehr angenehm und konstruktiv. Dies wurde jedoch seitens der Entscheidungsträger weder honoriert, noch gestützt, noch geduldet. In meiner Wahrnehmung kam es immer wieder zu Gesprächen mit der Unternehmensleitung, die bewusst eine hohe negative Spannung erzeugt haben.
Image
Meiner Auffassung nach, war es innerhalb des Teams sehr schlecht und die Außenwahrnehmung durch Kunden führte teilweise zu beschämtem Abducken.
Work-Life-Balance
Nach außen wurden Werte diesbezüglich in den Vordergrund gestellt, nach innen wurden einzelne Mitarbeiter regelrecht verheizt.
Karriere/Weiterbildung
Keine echte Entwicklung möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
War soweit in Ordnung, allerdings waren mir die Gefälle zwischen tatsächlicher Kompetenz und scheinbarer Kompetenz und deren Entlohnung ein Rätsel.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aus meiner Sicht wurde viel darüber propagiert jedoch nach innen nicht gelebt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt innerhalb der Teams war gut, jedoch war das aus meiner Sicht nicht Standortübergreifend, da hier seitens der Geschäftsführung bewusst Informationsvorsprung bzw. Nachteil erzeugt wurde.
Umgang mit älteren Kollegen
Umgang seitens des Teams OK. Kann ich insgesamt nicht viel zu sagen da die Altersstruktur innerhalb des Unternehmens sehr jung war.
Vorgesetztenverhalten
Ertragbar solange man die Linie läuft die vorgegeben ist, egal wie unsinnig die auch erscheinen mag. Hinweise auf mögliche Risiken innerhalb der Projekte wurden mit Missachtung gestraft. Es sollte eine große Familie sein, bei der die "Kinder" bei gutem Verhalten geachtet wurden und bei negativen Verhalten mißachtet und abgewertet wurden.
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten und Arbeitsmittel war ausreichend.
Kommunikation
Die Kommunikation war aus meiner Sicht weder zielführend noch wurde eine Verbesserung unterstützt. Regelmäßige Hinweise aus dem Team dazu wurden ignoriert und durch vorgeschobene Motive abgewertet.
Gleichberechtigung
Es war keine klare Grenze zu Gruppen erkennbar, egal ob Frau oder Mann - wenn die Linie überschritten wurde kam es zu vergleichbaren negativen Erfahrungen.
Interessante Aufgaben
Der Schein wurde bei mir zu Beginn erzeugt, es blieb jedoch aus meiner Sicht ein theoretisches Hirngespinnst.
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How to distinguish between a company with honest professionals who want to built something great and the other sort
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
I think Power can corrupt even the noblest of men.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
I fear with many men there was not much nobility to begin with.
Verbesserungsvorschläge
I would suggest to study the power of integrity
Arbeitsatmosphäre
i think if not interrupted by new "management" orders it could sometimes become productive
Image
I am ashamed when i tell people that I worked in this company but when I tell them about my experience with it we always have a great laugh
Work-Life-Balance
i felt it was random
Gehalt/Sozialleistungen
in my opinion it was not based on work, experience or degree but personally decided by whoever had or took the power to do so.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In my opinion much ado about nothing
Kollegenzusammenhalt
solidarity
Umgang mit älteren Kollegen
it felt to me like there was nobody in the production pipeline over mid 30
Vorgesetztenverhalten
i felt it was tyrannic
Arbeitsbedingungen
i felt it was haphazard
Kommunikation
i felt is was chaotic
Gleichberechtigung
i felt it was in the hands of whoever had the power
Interessante Aufgaben
in my opinion only in theory
Karriere/Weiterbildung
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Great Company to work with – with a lot of innovation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Very innovative Company who does a lot for the team and gives a lot of flexibility
Verbesserungsvorschläge
Well not so much actually – maybe more events for the team
Arbeitsatmosphäre
Great Team and also the environment is very friendly and flexible
Work-Life-Balance
Flexible working hours and home office opportunities
Vorgesetztenverhalten
The team of leaders i have to deal with is really great, friendly and helpful
Kommunikation
I Would say between 4 and 5 stars – some improvements are possible but nothing problematic
Interessante Aufgaben
Tons of innovative things and a lot of experimental procedures to try and turn into a product
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Modernes Unternehmen im IT-Bereich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich arbeite hier in einem tollen Team, in einem moderen Umfeld mit spannenden Arbeitsaufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiterentwicklung im HR-Bereich - klare Regelungen von Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. (Hier wird aber aktuell dran gerarbeitet)
Arbeitsatmosphäre
Modernes Equipment, helle und freundliche Büros. So macht arbeiten wirklich Spaß!
Image
In den vergangene Monaten wurde viel getan, um das Image nach außen zu verbessern.
Work-Life-Balance
5-Sterne-plus. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice 1x die Woche möglich. Teilzeit-Arbeiten kein Problem. Hier bekommt man Arbeiten und Familie unter einen Hut.
Karriere/Weiterbildung
Hier ist noch kein klares Konzept zu erkennen, es wird aber entsprechend daran gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Ich wurde total herzlich aufgenommen und hab mich sofort wohl gefühlt. Der erste Arbeitgeber, bei dem es mir so ging.
Vorgesetztenverhalten
Es stimmt, oftmals muss mann sich das Feedback selbst einholen. Es erfolgt dann aber promt und konstruktiv.
Arbeitsbedingungen
Getränke for free, Englisch-Unterricht und einmal die Woche ein Masseur - hier fühlt man sich als Mitarbeiter gewertschätzt.
Kommunikation
Könnte an der einen oder anderen Stellte etwas besser sein. Manchmal wartet man auf die Entscheidung der GF etwas länger.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles (ehemaliges) Team
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe oben
Work-Life-Balance
Es wird keinerlei Rücksicht auf private Bedürfnisse oder Umstände genommen. Geschäftsführung bombardiert Mitarbeiter außerhalb der Arbeitszeit mit Sprachnachrichten.
Karriere/Weiterbildung
Zu meiner Zeit gab es keine fachlichen Schulungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterer Durchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es sind mir keine Maßnahmen bekannt gewesen.
Kollegenzusammenhalt
Bestes Team, das ich bisher erlebt habe. Zusammenhalt auch außerhalb der Arbeit sehr groß.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr junges Team. Geschäftsführer sind die Ältesten.
Vorgesetztenverhalten
Keine guten Erfahrungen
Kommunikation
Einer der größten Kritikpunkte.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich thematisch interessante Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Junges Unternehmen mit tollen Team
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die technische Ausstattung, meine Aufgaben/die Kunden, meine Kollegen und die Chance mit dem StartUp zu wachsen, also sich selbst einbringen zu können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Potentiale haben wir in der Struktur/ in den Prozessen, die eine bessere Planung und Verlässlichkeit ermöglichen
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungskonzept und Feedbackkultur (Regelmäßigkeit und Dokumentation)
Arbeitsatmosphäre
Es ist noch keine durchgängige Feedbackkultur vorhanden, Feedback muss man sich noch einfordern
Work-Life-Balance
Mein Hund ist mit im Büro, so dass ich keine erweiterten An-/Abreisezeiten habe. Es ist auch mal HomeOffice möglich, so dass Fahrzeiten eingespart werden können.
Karriere/Weiterbildung
Eine Karriere ist durchaus gut möglich, allerdings ist der Weg nicht transparent und es gibt auch noch kein klassisches Weiterbildungskonzept. Jeder der klare Erwartungen äußert und diese Argumentiert hat die Chance im Unternehmen zu wachsen. Die Initiative muss akt. noch vom MA ergriffen werden, da noch nicht ausreichend Strukturen/Prozesse vorhanden sind.
Vorgesetztenverhalten
Verantwortlichkeiten sind nicht durchgängig transparent - dadurch kommt es zu falschen Erwartungshaltugen und teilweise auch Enttäuschungen - ist aber korrigierbar und wird dran gearbeitet
Arbeitsbedingungen
sind gerade in neues Büro umgezogen - schöne Räumlichkeiten, gute Ausstattung - An Klimatisierung muss noch gearbeitet werden
Kommunikation
es fehlt noch an klaren Kommunikationsprozessen - befindet sich im Aufbau
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Junges Wachstumsunternehmen in hochdynamischem Umfeld mit hoher Zellteilung und spannender Perspektive
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schlagkräftige, dynamische Truppe, in gutem Mix aus Erfahrenen und Jungen, die sich den diversen Anforderungen, der ständigen Veränderung und dem sich fortlaufenden Neuerfinden stellt. Herausfordernd, vorwärtsgerichtet, ambitioniert.
Image
KI, Data, Automation, Prediction: Ohne kann zukünftig niemand mehr -- ganz vorne mit dabei.
Work-Life-Balance
Viel zu tun, packen wir es an. Aber mit Auge auf ein gutes Maß. Wir sind alle Dauerläufer.
Karriere/Weiterbildung
Jeder kann sich entwickeln, da in höchst dynamischem Umfeld. Fortlaufende Zellteilung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolut p.c.
Kollegenzusammenhalt
Regelmäßige Events kommen dem Chorgeist zugute und die unterstützen die Integration neu Hinzukommender. Zusammenhalt weist auch mal Schwankungen auf -- wie es in dynamischen Strukturen eben so ist.
Vorgesetztenverhalten
Klare Kante. Führungsteam ist ambitioniert und alle tun, was geht. Fordernd aber fair.
Arbeitsbedingungen
Top Offices in guten Lagen
Kommunikation
Die Mannschaft rekrutiert sich aus 18 Nationen und aus ebenso vielen Sprachräumen --- zur Zeit verteilt auf 3 Standorte, 2x Deutschland, 1x Tschechien (Prag). Englisch ist der gemeinsame Nenner. Kann immer noch besser sein :)
Interessante Aufgaben
Besser geht nicht. Wer kann schon an so spannenden Themen mitwirken, die wirklich das Zeug haben, die Welt zu verändern.
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird KENDAXA Group durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich KENDAXA Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.