10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 90%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Danke an Frau Funk und meine Kollegen für diese tolle Arbeitsatmosphäre. Es bleiben keine Problemchen ungeklärt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Frau Funk behandelt alle fair, ist immer für einen Spaß zu haben, verteilt wenn nötig konstruktive Kritik und leitet uns alle super an.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Arbeiten mit freundlichen Kollegen
Image
Das Image der Unternehmen ist soweit ich weiß makellos
Work-Life-Balance
Auch spontane Urlaube sind nach Absprache möglich. Es wird immer Rücksicht auf Familie, Ferien, etc. gelegt.
Karriere/Weiterbildung
Jeder bekommt Chancen sich Weiterzubilden und wird dabei auch von der Geschäftsführung unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gerechtes Gehalt. Es gibt immer mal einen kleinen Obulus
Kollegenzusammenhalt
Einfach tolle Kollegen. Es macht allen viel Spaß.
Vorgesetztenverhalten
Frau Funk ist immer für einen Spaß zu haben, auch in stressigen Situationen. Sie hat immer für alle ein offenes Ohr. So etwas hat man nur selten.
Arbeitsbedingungen
Es könnte teilweise etwas moderner sein, aber es kann ja nicht alles auf einmal verändert werden. Mit vier Autohäusern ist allerhand zu tun.
Kommunikation
Geht schnell und einfach. Alle sind sehr hilfsbereit
Interessante Aufgaben
Es wird nie langweilig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Es gab schon schlechtere Zeiten, aber leider auch schon bessere...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurzfristiges Frei jederzeit möglich, freier Handlungsspielraum bei der eigenen Arbeit, Unterstützung bei fast allen Problemen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auch das gehört nicht ins Internet, darüber sollte jeder Mitarbeiter persönlich mit der Geschäftsführung sprechen.
Verbesserungsvorschläge
Darüber kann ich mit der Geschäftsführung persönlich reden, das gehört hier nicht ins Internet.
Arbeitsatmosphäre
Aktuell laufen fast alle Mitarbeiter am Limit, was leider der ehemals sehr guten Arbeitsatmosphäre nicht gut getan hat. Also bewirbt euch und unterstützt uns, damit aus den 3 Sternen auch wieder 5 werden können.
Image
Kia´s Nr. 1 in Thüringen. Für unsere Kunden machen wir fast schon zu viel möglich.
Work-Life-Balance
Schon wesentlich besser, als vor ein paar Jahren, aber immer noch ausbaufähig. Man darf aber doppelt unterstreichen, dass es noch nie zu Problemen bei kurzfristigen "Frei" oder irgendwelchen Urlaubsanträgen kam. Hier werden alle Mitarbeiterwünsche sehr zur Zufriedenheit berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Auch hier hat sich sehr viel getan. Aktuell befinden sich mehrere Mitarbeiter in Weiterbildungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier hat sich in den letzten Jahren sehr viel getan, wie zum Beispiel die betriebliche Altersvorsorge.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
So gut wie es im Autohandel eben möglich ist.
Kollegenzusammenhalt
Siehe Arbeitsatmosphäre...was vor kurzer Zeit noch mit 5 Sternen zu bewerten gewesen wäre, leidet aktuell unter dem hohen Arbeitsaufkommen. Ich wünsche mir aber die Zeit der 5 Sterne sehnlichst wieder zurück.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden stets von allen Mitarbeitern sehr wertgeschätzt, aber vielleicht sollte der ein oder andere sein Verhalten gegenüber den jüngeren Kollegen mal überdenken.
Vorgesetztenverhalten
Man kann mit all seinen Problemen kommen (inkl. privaten Sorgen) und findet auch immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Das was machbar ist, wird auch getan. Für die äußeren Störfaktoren wie zum Beispiel Herstellervorgaben bzw. infrastrukturellen Problemen durch die Stadt Erfurt, kann der Arbeitgeber nichts.
Kommunikation
Hier ist im Laufe der letzten Jahre eine stetige Verbesserung zu sehen.
Gleichberechtigung
Definitiv...was auch unschwer an unserem gesamten Personal zu sehen ist.
Interessante Aufgaben
Ja, das auf jeden Fall - im Autohandel wird es nie langweilig.
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Ein sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann jederzeit über alles mit dem Arbeitgeber sprechen uns es gibt meistens eine schnelle und gute Lösung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt nichts
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Verbesserungsvorschläge eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Wie in jedem Unternehmen ist es auch mal stressig aber ansonsten ist es ein super Arbeitsklima.
Image
Das Unternehmen ist in den letzten Jahren gewachsen weil alle zusammen für den Erfolg kämpfen
Work-Life-Balance
Urlaub kann problemlos genommen werden auch mal kurzfristig. Arbeitszeiten sind geregelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es erfolgt eine pünktliche und angemessene Lohnzahlung
Kollegenzusammenhalt
Fantastisch Kollegen sind alle freundlich und immer hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist überhaupt kein Problem alle sind gleich!
Vorgesetztenverhalten
Der Arbeitgeber hat eine klare Vorstellung wie es laufen sollte aber es ist alles realisierbar sodass es kaum Probleme gibt die Ziele zu erreichen.
Arbeitsbedingungen
Gibt immer was zu verbessern aber es ist alles in Ordnung
Kommunikation
Bei Problemen oder anderen Anliegen hat mein Arbeitgeber immer ein offenes Ohr und versucht eine schnelle Lösung zu finden.
Gleichberechtigung
Der Arbeitgeber weiß was er er an seinen Angestellten hat und schätzt die Arbeit die geleistet wird.
Interessante Aufgaben
Jeder Angestellte was zu tun ist deswegen funktioniert es super.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber mit Herz.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, pünktliche Lohnzahlung, viel Verständnis für private Belange,
Verbesserungsvorschläge
Was soll ich sagen, klar gibt es immer mal Kleinigkeiten...aber im Großen und Ganzen kann ich nicht meckern.
Arbeitsatmosphäre
Ja klar herrscht manchmal Stress und Druck aber dann wird zusammen gerückt und gemacht!!!
Image
Ich denke, als größter Kia Händler in Thüringen sind wir auch in den Herzen unserer Kunden die Nummer 1, denn der Preis macht es nicht allein.
Work-Life-Balance
Dafür ist jeder selbst zuständig, Möglichkeiten gibt es genug, mit mal eher gehen, spontan Arbeitszeitausgleich auch Urlaub von einem Tag auf den anderen ,kein Problem. Selbst mal grillen in der Mittagspause, kein Thema...da steht Chefin sogar selbst am Grill.
Karriere/Weiterbildung
Wer will, dem steht alles offen. Ob Duales Studium berufsbegleitend oder Meisterausbildung dafür ist die Geschäftsleitung immer offen und wird auch so praktiziert.
Gehalt/Sozialleistungen
Bin zufrieden. Klar könnte es immer mehr sein aber das Gesamtpaket macht es, warum ich gerne hier arbeite.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Darauf wird sehr geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Im Grunde, ein tolles Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann man nichts nachteiliges sagen!!!
Vorgesetztenverhalten
Nett und höflich. Was gesagt werden muss wird gesagt, sodass man konstruktiv damit umgehen kann.
Arbeitsbedingungen
Ich habe schon in einigen Autohäusern gearbeitet, da kann man nicht meckern.
Kommunikation
Meistens super, aber bei 4 Autohäusern kann auch mal was nicht ankommen.
Gleichberechtigung
Top!!!
Interessante Aufgaben
Ja, immer was Neues. Man wächst mit seinen Aufgaben.
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Eine wahre Bewertung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es ist eine sehr aufgeschlossene und angenehme Atmosphäre und man fühlt sich sehr wohl.
Work-Life-Balance
Wenn man kurzfristig frei braucht dann ist das kein Problem und es findet sich schnell eine Lösung.
Kollegenzusammenhalt
Wir arbeiten sehr gut zusammen und sind ein gutes Team, Neuzugänge werden sehr gut und herzlich aufgenommen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Als Sprungbrett ausreichend...
Ex-Werkstudent/inHat bis 2014 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaffee gratis, Parkplätze vorhanden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstunden sind normal und werden nicht genau vergütet. Das Verhältnis von der Leitung des Unternehmens zu den Mitarbeitern ist sehr steril und geschauspielert. Ein Arbeitsplatz wo jeden Tag alles vom Befinden der Geschäftsführung abhängig gemacht wird.
Verbesserungsvorschläge
Sich in die Mitarbeiterrolle versetzen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt oft Tage da kann man es der Geschäftsführung nicht Recht machen und vermeidet besser den Kontakt.
Image
Diese Firma lebt größtenteils von einem positiven Image, welches durch die, entgegen aller Erwartungen, engagierten Mitarbeiter aufrecht erhalten wird. Dies funktioniert so lange, wie keine Problemfälle auftreten.
Work-Life-Balance
Überstunden und Mehrarbeit gelten als selbstverständlich und werden nicht honoriert, eher ignoriert. Urlaub kann meistens problemlos genommen werden. Ein Praktikant der ein Jahr seinen Dienst verrichtete durfte leider nichts dazu verdienen, auch nicht auf geringfügiger Basis.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Firmenstruktur sind keine Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden. Der Besuch von Messen oder Seminaren wurde für Mitarbeiter auf Schlüsselpositionen schon einige Male ermöglicht, weil dies der Automobilhersteller vorschreibt. Diese wurden jedoch durch die Geschäftsführung vorgegeben, Eigeninitiative spielt hierbei keine Rolle.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein prozentualer Mitarbeiterrabatt auf hauseigene Fahrzeuge ist möglich. Das Gehalt der Mitarbeiter ist nicht der Qualifikation und den übertragenen Aufgaben entsprechend, außerdem beinhaltet dieses keinerlei variable Bestandteile (außer Verkäufer). Dem gegenüber steht eine völlig überzogene Erwartungshaltung bezüglich des zeitlichen Rahmens sowie bezüglich Fehlertoleranz.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf die Vermeidung von Verschwendung wird geachtet, jedoch nur aus Kostengründen. Umwelt- oder soziale Belange spielen keine Rolle, es sei denn, es lässt sich ein betriebswirtschaftlicher Nutzen über entsprechende Marketingmaßnahmen generieren.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist bedingt hervorzuheben und könnte besser sein. Auf Mitarbeiterebene herrscht eine hilfsbereite und kollegiale Atmosphäre. Die länger dort arbeitenden Kollegen haben Angst ersetzt zu werden und man merkt den Druck.
Umgang mit älteren Kollegen
Völlig in Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
Mangelhaft. Es gibt eben doch Unterschiede zwischen etwas sagen und dem tun.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume, sanitäre Anlagen sowie eine vorhandene Küche sind in Ordnung. Kaffeegetränke sind für Mitarbeiter gratis. Im Winter wird sehr oft an der Heizung gespart, Temperaturen um die 15 Grad keine Seltenheit. Bei der Infrastruktur bestehend aus Möbeln, Technik usw. wird nur das Nötigste angeschafft und dann so billig wie möglich, z. B. aus dem gebrauchten privaten Fundus der Geschäftsführung. Dinge wie Benutzerfreundlichkeit, Lärmbelästigung, Ergonomie usw. spielen keine Rolle. Mitarbeiterparkplätze sind vorhanden.
Kommunikation
Unter den Kollegen gut, zwischen Mitarbeitern und Geschäftsführung sehr einseitig und autoritär. Es wird nur das Nötigste mitgeteilt, gern auch über Dritte. Auf konkrete Anfragen wird auf selbstherrliche Art oder teilweise gar nicht bzw. nur verzögert reagiert.
Gleichberechtigung
Kollegen und Kolleginnen werden untereinander gleichberechtigt und respektvoll behandelt.
Interessante Aufgaben
Der Job als Bürokaufmann/ Verkaufsassistent im Autohaus Möller klang vordergründig spannend. Letztlich besteht das Tagesgeschäft aus der Verwaltung und Pflege der Datenbanken, Gestaltungsspielraum durch den einzelnen Mitarbeiter ist bedingt vorhanden.
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Alles top!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr freundliches und hilfsbereit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehme und motivierende Arbeitsatmosphäre!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich arbeite gerne hier im Autohaus Möller. Es ist ein sehr gutes Miteinander.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird KIA Autohaus Möller durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden KIA Autohaus Möller als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich KIA Autohaus Möller als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.