Mobbing ,Vetternwirtschaft, Familien Betrieb
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es war gut,bis Ende 2023 Ein neuer einsatzleiter kam, der seine Landsleute bevorzugt.Vetternwirtschaft, nicht erträglich, und frustriert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es keine Mitarbeiter Gewerkschaft gibt,das wäre in dem Familien Betrieb, mit Vetternwirtschaft sehr nötig.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzt,sollten Unparteiisch sein,nicht MA,bevorzugen, weil sie mit einander, verwand sind.Vetternwirtschaft, oder aus dem gleichen Heimatland kommen. Gleichberechtigung
Arbeitsatmosphäre
Mobbing, mit Vetternwirtschaft MA
Kommunikation
Es wird täglich beim einsatzleiter, gegen ältere MA glogen,der neue einsatzleiter bevorzugt nur seine Landsleute .
Kollegenzusammenhalt
Neue MA Mobbing, weil sie sich in in ihren Muttersprache,gegen ältere MA beim neuen Einsatzleiter, einschleimen,mit Erfolg
Work-Life-Balance
Wenn Leute krank werden, muss man 10tage und mehr ohne frei tag arbeiten. Zu wenig MA
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch der neue Einsatzleiter, Mobbing mit seinen Landsleute gegenüber ältere MA
Interessante Aufgaben
Monoton
Gleichberechtigung
Bestimmte Ausländische Landsleute werden bevorzugt.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlos, Lügen,ausreden. Arbeitskleidung hinterher rennen, oder ulrabs Genehmigung, wird mal ausgestellt mal nicht. Wie sie lustig sind.
Arbeitsbedingungen
Pforte, alles wasfalsch laüft, wird auf andere geschoben. Mobbing mit Neuen einsatzleiter an der Tagesordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Überhaupt kein Umweltbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Etwas über Mindestlohn
Image
Jeder glaubt er ist der Boss, und erfindet neue Regeln in jeder anderen Schicht. Chaos
Karriere/Weiterbildung
Keine